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不断 デジタル人財育成(41)日立製作所 全社員底上げ、DX推進 (2024/4/10 電機・電子部品・情報・通信2)

顧客との共創によって社会イノベーションの推進を掲げる中、一部の優れた人材だけではなく、デジタル分野における従業員全体の能力の底上げを図り、デジタル変革(DX)事業を推進していく。...

小島啓二社長は「変化をチャンスと捉え、自らの成長、日立の成長、社会の成長を考えるような感性豊かで挑戦が好きな人になっていただければうれしい」と新卒・中途採用約780人に語りかけた。自社が注力する社会イ...

日立の徳永俊昭副社長は「日立が培ってきたドメインナレッジ(専門的な知識)とエヌビディアの生成AIソリューション群を組み合わせ、複雑な現実世界の課題を解決し、画期的な成果をもたらす社会イ...

そのため日立製作所は、未来の社会課題を洞察し、その課題解決と経済発展の両立に向けた新たなイノベーションを創出することを目的に、2016年に京都大学との共同研究を推進する「日立京大ラボ」を開設した。.....

日立 “創業の理念” 世界に 小平浪平生誕150周年 (2024/2/7 電機・電子部品・情報・通信2)

つながり深め社会課題解決 日立製作所が創業者である小平浪平(おだいら・なみへい)氏の生誕150周年を記念し、さまざまなプロジェクトを進めている。... 社会イノベーシ...

これら新技術の開発は国も継続的に支援しており、例えば内閣府が主導する第3期戦略的イノベーション創造プログラム(SIP)において、23年度から「スマートインフラマネジメントシステムの構築...

社会で求められる“人財”像 企業活動で重要なことの一つは信頼を得ることだと考える。... さまざまなバックグラウンドを持つ多様な人と日本人が一緒になって、社会イノ...

日本企業は自信を持ってよい 現代においては、企業にも社会課題の解決が求められるが、企業一社だけで解決することは難しい。... この時代に日立製作所は、110年以上...

経営ひと言/日立製作所・小島啓二社長「強い意志から」 (2023/10/16 電機・電子部品・情報・通信)

有人動力飛行に成功したライト兄弟を引き合いにイノベーションのあり方を説く。 ... イノベーションは三つの知恵のかけ算で生まれるとする。 日立は社会イノベーション事...

日立グループは2024中期経営計画の実現に向けて、デジタル・グリーン・イノベーションを軸とした社会イノベーション事業の成長を加速している。... こうした企業を支援することは社会的使命だと考...

環境省は持続可能な社会の実現に向けた暮らしを支える活動を表彰する「第11回グッドライフアワード」の募集を始めた。企業や学校、自治体、個人など7部門が対象で、サステナブルデザイン賞、環境地域ブランディン...

ニュース拡大鏡/日立、「ルマーダ」事業拡大 顧客の経営課題解決 (2023/6/1 電機・電子部品・情報・通信2)

これらの事業再編を経て、日立は現在、社会イノベーション事業に経営の軸足に置く。

【優秀賞】▽伊藤(山口県光市、伊藤幸平社長)「究極の滑り止め板 くつ底キャッチャー」▽奥大山の水洗い珈琲(鳥取県江府町、遠藤明宏代表)「奥大山の水資源を活用した...

似た社会課題、知見の共有を 日韓は最大懸案の徴用工問題で双方が何とか歩み寄った。... ①リスクの分散・共有②ビジネス生態系構築③ポジティブサムな社会イノベーション―など思考刷新が必...

この変革を「社会課題解決型オープンイノベーション」と捉え、エコシステムに変化の号砲を鳴らす具体策に向け、動き始める必要がある。 ... これらの手法は、これからの社会課題解決型オープ...

環境省は持続可能な社会の実現に向けた暮らしを支える活動を表彰する「第10回グッドライフアワード」の募集を始めた。企業や学校、自治体、個人など7部門を対象とし、サステナブルデザイン賞、環境地域ブランディ...

28日には日立物流株式を米投資ファンドのKKRへ売却することも発表し、会見した小島啓二社長は「社会イノベーション事業に適した形を作る構造改革を進めてきたが、一区切りがついた」と改革の進捗(しん...

社会インフラをITで効率化する社会イノベーション事業を看板に掲げる日立として、全従業員の意識底上げも不可欠。

NEC、“未来の社会像”提案 ソートリーダーシップで新組織 (2022/3/24 電機・電子部品・情報・通信)

NECは長期目標の「2030ビジョン」で示す“未来の社会像”の実現に向けた課題解決などの取り組みを加速するため、注力5テーマにおいて、革新や共創をけん引する「ソートリーダ...

特に経験者採用を強化し、社会イノベーション事業の世界展開をにらんで即戦力となる高度な専門人材の獲得を目指す。

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