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半面、山岸の楽しみは3年前から新卒採用している理工系人材の急成長だ。中堅規模の企業ですら理工系採用に苦労する中、山岸製作所は今年、入社辞退を見込んで過去最高の5人に内定を出したところ、全員が入社するこ...

また今後10年の当面の取り組みには、新エネルギー分野やライフサイエンス分野の強化、技術支援などによる中堅・中小企業の国際競争力の強化、関西ブランドの確立による地域経済の活性化、理工系人材や国際的人材の...

「アジア理工系大学トップリーグ」を立ち上げ、存在感を高めるべく動いている。... 産学連携による東工大の人材育成には「プロダクティブリーダー養成機構」や「博士一貫教育プログラム」がある。

生命科学を支える人材をどう育成するか―。国際化で海外に通用する人材育成が急務になっている。... さらに、他大学や東工大内の別の学科など外部から生命理工学研究科に来る大学院生への教育も充実させている。

学問の壁を取り払って総合力を備えた人材を育成し、研究成果を社会につなげようという試みが東京工業大学で進められている。 ... その解決につながる技術開発と人材育成にどの程度の効果を上...

鉄が超電導になるというこれまでの常識を覆した鉄系高温超電導体の発見は、今や東京工業大学の細野秀雄教授の代名詞だ。... 吉本教授の下で産業につながる発明のあり方を学んだ人材が、企業の研究者や技術者とし...

スーパーコンピューターの性能をめぐる開発競争が激しさを増す中、日本のスパコンで今月、計算速度2位(世界5位)にランクされたのが東京工業大学の「TSUBAME(ツバメ)2...

しかし一方で、原子力における人材育成は、これからも継続して必要だと強調する。 ... (編集委員・山本佳世子) ◇◇ 日本最大の理...

神奈川県は理工系人材の養成と活躍の場づくりを進めており、フェアは将来の研究開発機能を担う人材の養成を目的とする。また、進路選択を間近に控える高校生や中学生が理工系分野への理解を深め、進学のきっかけを与...

グローバル人材の育成が急務とされる中、日本の将来を担う若者たちには、積極的に世界で挑戦する気概が必要だ。... 自分の専門に偏らず、幅広い分野に興味を持ち、ビジネス展開できるようなたくましい専門人材を...

【理工系人材確保へ】 私は、当社の主力工場および研究開発拠点としての狭山事業所(埼玉県狭山市)で直近までの3年間、事業所長を務めてきた。... これからの理工系人材の...

理工系大学からインターンシップの受け入れを拡大するとともに、4月には博士号取得者を採用。... 従業員55人の同社が理工系人材を確保するため、開発責任者が学会発表などを通じ、大学教授らと交流を深めてい...

「資源小国・日本にとって理工系人材の育成は不可欠。... 学科の増設やカリキュラムを見直すこともできる」 【記者の目/キャンパス再配置理工系強化の好機】 昨年創立135年の節...

技術の底上げのほか、人材育成に関する補助金を得やすくなり、新卒採用などでも今回の認定を訴求材料として活用する。 ... 建設土木を除く工業系では大手企業による運営が大半で、従業員約8...

【理工系人材増やせ】 次に、科学技術教育の強化が挙げられる。若者の理工系離れが深刻になっており、大学進学者の中で工学部に進む人の割合は、現在では、少子化の影響も後押しして、92年比で半分に減っ...

技術開発を担う理工系人材だが、昨今問題となっているのは“理科系離れ”。

次世代の人材育成だけを共通項に、120カ国の人が集まり、世界の教育現場の縮図となった同会議についてリポートする。 ... しかし理工系人材が力を発揮したアジア諸国と違い、中東の技術者は英国・イ...

理工系単科大学として、途上国出身の大学院生を受け入れる素地があるためだ。... 28日にはこのアジアリーグと、伝統ある欧州の有力理工系5大学の「EUアイデアリーグ」との間で連携協定を結んだ。... 将...

県内企業の理工系人材不足の解消と、理工系学生の就職支援が目的。... 県が首都圏で理工系学生のガイダンスを行うのは初めて。 ... 広島県内の理工系大学・学部の卒業生は、約70%が県外...

東工大の機械系では修士の研究指導を、研究室の指導教員以外の教員から、計4回にわたって受けている。... 時代を反映して例えば、建築・土木系はどの大学でも人気が低い。

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