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特に女性に非正規で働く人が多い(53・6%)。 ... 野村総合研究所(NRI)が22年9月に全国20―69歳のパートタイ...

総務人事部の横瀬恵美子D&I推進グループマネージャーは、「D&Iは、多様な人材の雇用や女性・外国人など特定の人材の活躍推進だけではない」と強調する。... 女性活躍に関しては仕事と家庭...

審査委員長を務めた産業戦略研究所の村上輝康代表は「コロナ対応をうたうサービスは意外に少なく、コロナの先にある地球環境や少子高齢化、医療福祉、地方創生、女性活躍、貧困問題など、スケールの大きい社会的課題...

イビデン、大垣市に3億円寄付 (2022/12/5 中日本)

大垣市の担当部門と定期的に協議し、防災体制や災害時支援体制の充実による地域の防災力向上、子育て・女性活躍支援などのサービス拡充に向けて活用してもらう。

成長分野の育成は賃金上昇や女性活躍の機会が増える効果も期待できる。

今大会は山下良美さんら6人の女性審判も誕生した。女性活躍が広範な分野で広がることが期待される。... またイスラム教徒が多いカタールでは同性愛が法律で禁止され、結婚や留学などで女性の人権が制約される。...

2026年までにカーボンニュートラル(温室効果ガス排出量実質ゼロ)を達成することと、同年1月1日までに国内女性管理職比率を40%にすることを設定した。... 目標がいずれも未達...

女性活躍に特化した内容で、男性の育児休業取得率は23・9%と、前回調査から5・8ポイント増と大幅に伸びた。... 直近3年間の女性採用比率は前年の34%から若干下回り、33・6%...

健康経営と両輪のES経営では、従業員への「ESアンケート」を基に若手やシニアの活躍、職場環境の整備などを進める。そこでは女性活躍ではなく「ダイバーシティー&インクルージョン」をキーワードに掲げ...

というのも残念ながら21年の世界経済フォーラムの「グローバル ジェンダーギャップ レポート2021」によって、女性の社会的活躍の場が先進国中ではかなり少ないとランクされているからだ。....

【新潟】新潟県燕市は31日、公開討論会「女性活躍・ダイバーシティ推進フォーラム」を11月25日13時半から同市役所で開催すると発表した。藤次郎(同市)社員の星野久美さんらを「つばめ輝く...

JR西と京都女子大、女性活躍推進で連携協定 (2022/10/31 科学技術・大学)

JR西日本は京都女子大学と女性の活躍推進で連携協定を結んだ。... JR西の鉄道事業の課題解決などで培ったデータソリューション関連の技術やノウハウと組み合わせ、データサイエンスのスキルで課題解決の意思...

そのほかにも女性が活躍の場を広げられるよう制度面などで後押しする。 ... 約500人の社員のうち70―80人が女性。事務職や設計・開発などの技術職で活...

工場での女性活躍などについて話す。... 第3部は佐藤氏、野村氏らが「現場で活躍する女性を増やすために」と題し対談する。

「女性活躍推進知事特別賞」には生理期間中に使用できる高性能吸水サニタリーショーツを手がけるBLAST(同渋谷区)が受賞した。

女性活躍にも力を入れているが、性急に事を運ぶとハリボテになってしまう。

トイレ一新、工場敷地内に託児所 タカハ機工(福岡県飯塚市、大久保千穗社長)は、女性が働きやすい職場づくりを進め、活躍の場を広げている。... 活躍の場をつくる一方で「...

丸紅は女性が経営や事業の意思決定に関わるポストに就けるまでのキャリアパスを拡張するため、8月に「女性活躍推進2・0」を策定した。これまでの同1・0で新卒総合職採用の女性比率を40―50%...

女性活躍を促しつつ、賃金の底上げにもつながる制度改正となることを期待したい。

健康経営にとどまらず、子育て支援や女性活躍推進、障がい者雇用、ダイバーシティー、地域経済活性化などさまざまな認定を経済産業省や厚生労働省、愛知県、名古屋市から取得。

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