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スタメン(名古屋市中村区)は同社が手がけるコミュニティープラットフォームの「FANTS(ファンツ)」を活用し、名古屋市のオンラインサロンを開設。

関連記事「下期の新社長、187人 トップ交代は一服感も」(2023/3/6 総合3) &#...

16年スタメン取締役、22年副社長。

スタメン、社長に大西泰平氏 (2022/11/16 総合3)

【スタメン】大西泰平氏(おおにし・たいへい)08年(平20)筑波大第一学群人文学類卒。16年スタメン取締役、22年副社長。

高校3年生時には“スタメン”としてインターハイにも出場した。

スタメンは7日、オフィスを名古屋駅南側の再開発エリア「ささしまライブ24」地区(名古屋市中村区)に移転する。... スタメンは社内交流サービスなどを提供す...

2020年12月、東証マザーズに上場したスタメン。... HR領域サービスを展開するスタメンにとって、人事制度は他社の見本になる必要がある。

人材領域の社内向け会員制交流サイト(SNS)を展開するスタメンは中京大学と協定を締結。... 20年に東証マザーズへ上場したスタメンは5月、中京大学と協定を締結した。

「今までスタメンやユニファ、フォトエレクトロンソウルに投資してきた。

IT新事業を順次投下 スタメンは名古屋を拠点とするITベンチャー。... 設立以来、ツナグ一筋で事業を続けてきたスタメン。... 【称賛の文化】 社員に求めることは...

亀島ガレージのもう一つのメリットとして、17年に入居した先駆者であり、人材活性化システム「ツナグ」を展開するスタメン(名古屋市中村区)の大西泰平取締役は「ここの魅力は、賃料の安さと立地...

スタメン(名古屋市中村区、加藤厚史社長、052・462・1450)は、人材活性化システム「TUNAG(ツナグ)」のグローバル版の提供を11月1日に始める。

【名古屋】スタメン(名古屋市中村区、加藤厚史社長、052・462・1450)は、自社開発のクラウド型グループウエアサービス「TUNAG(ツナグ)」ユーザーである、飲食店...

人材施策改善にSNS活用 社内活性効果を見える化 (2019/7/18 中小・ベンチャー・中小政策)

【数字で把握】 「数字で把握できるため効果を実感してもらえている」とスタメン(名古屋市中村区)の森山裕平執行役員カスタマーサクセス部長は自信をみせる。

ロックとしてスタメン出場した。

まずキャプテン・長谷部はスタメンで起用されるのか。

入部後は司令塔であるクオーターバック(QB)を任され、2年生でスタメンに選ばれた。

スタメンの5人中4人は高校からバスケットボールを始めた初心者。

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