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記事検索結果
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さらに小学校就学前までは始業時間の変更やテレワーク、短時間勤務、新たな休暇の付与など職場ニーズを踏まえ、二つ以上を制度化することを企業に求める。... 介護休暇について勤続6カ月未満の従業員を労使協定...
斉藤国交相は「給与がよい、休暇がとれる、希望がもてる“新3K”の建設現場を実現する」とした。
リフレッシュ休暇や有給休暇の積み立て制度の新設、子ども手当てで子ども1人当たり月3万円への増額、シニア雇用の上限も70歳へ引き上げる。
OKIは社員の育児休暇取得を業務面で支援した社員に対して報奨金を支払う「育休サポート報奨金」制度を4月に新設した。
シェルターはニューヨーク州を中心に企業や団体に加入が義務付けられる短期所得補償保険や有給休暇中の所得を補償する保険が主力。
中国で2月にあった春節(旧正月)休暇の反発があったほか、インドでは自動車向けなどが堅調だった。
SCSKは男性の育児参加支援施策として「配偶者出産休暇」制度の期間と日数を拡充した。休暇付与日数を3日から20日にしたほか、休暇取得可能期間を産前4週間・産後4週間から、産前4週間・産後6週間に拡大し...
このほか、4月1日から同性パートナーのいる職員を対象に、法律婚や事実婚と同様に結婚休暇や扶養手当などを取得できるよう制度を改定した。
例えば有給休暇の消化率や残業時間の推移から、法令への適合性を容易に確認できる。
遠隔地では社員が参加しにくかったが「当事者意識を高めるため」(同)、ボランティア休暇も設け、植物とともに生きる姿勢を強く打ち出す。
女性活躍推進では、ライフステージごとの課題を踏まえ20年4月より従来の生理休暇を不妊治療にも利用できるよう対象を拡大した。
子どもを看病する際に使える休暇制度は、小学校就学前から小学校3年生までに延長した上、入園式や卒園式などでも取得できるようにする。
「健康経営を取り入れ、残業を減らし、有給休暇が取りやすくなったのでチームで支えあう風土が醸成され、生産性が高まった」という。
