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労働力不足の懸念が高まる中、より多面的な取り組みが期待される。... 時間外労働の上限規制が適用される2024年問題は建設業界だけにとどまらない。少子高齢化に伴う労働力人口の減少をにらんだ空調冷熱各社...
「中国が“世界の工場”と言われれば言われるほど我々の競争力は失われていった。... そうした流れも見て競争力がある国でインパクトあるモノづくりをしようと、思い切ってミャンマーに出た」 ...
労働力人口減少などによる環境や市場の変化、生活や行動様式の多様化に対応した事業展開をするため、新たなスタイルでの付加価値提案の必要性が高まって打ち出した。
高齢化社会や生産年齢人口の減少が要因だけど、経済への影響が心配だね。... 少子高齢化に伴って労働力人口の減少に直面している日本にとっては、極めて重大な課題です。... 介護による離職で労働力が失われ...
労働力人口の減少や地球規模の気候変動など、主力の道路舗装関連事業を取り巻く環境が劇的に変化する中で、事業展開のスピードを速め、グループの企業価値を高める狙い。
労働力人口が年々減少する中、人材の確保やイノベーションの創出など、企業競争力を維持するための施策として各社が必死に取り組んでいる。... これは、大人の意識の発達段階を研究する学問である、成人発達理論...
15歳から64歳の生産年齢人口は90年代から減り続けていて、出生率の低下で拍車がかかる。... 生産年齢人口の中で、労働の意思と能力を持っている人口を労働力人口という。社会が必要とするのは“労働力”。
15歳以上人口の減少(同72万人減)にもかかわらず、労働力人口が増やせているのは、女性(同325万人増)、高齢者(65歳以上は同318万人増)、外国人&...
総務省の「国勢調査」や「労働力調査」によると、日本の生産年齢人口は1995年の8716万人をピークに減少傾向が続く。... 女性の労働力人口比率はすでに米国やフランスを上回っており、今後も女性の就業者...
労働力人口を増やす政策対応や生産性向上が喫緊の課題だ。 ... 労働市場は人手不足が続き、所定内給与の伸びが加速している。... 春...
柔軟な働き方、労働力維持に 少子高齢化の進展に伴う労働力人口が減少する中、労働力の需給ギャップによる人手不足が顕在化しそうだ。... 高齢者の人口増加と労働力の減少という二つの状況が...
労働者にとっては多様な働き方の選択肢の一つとなり、企業にとっても労働者の知識やスキルの向上により、人材育成や生産性の向上につながる。... 社会全体からみても、少子高齢化に伴う労働力人口の不足が予測さ...
日本の人口減少が止まらない。... 現在の人口を維持するには合計特殊出生率で2・07(21年は1・30)が必要だ。... 労働力人口の減少に対処するため、日中韓による国際的な人材獲得競...
同社は労働力人口の減少による点検ノウハウの継承難を懸念しており、「『あったらいいな』ではなく『なくてはならない』空気感になってきた」(PG担当者)。
少子高齢化による労働力人口の減少が進み人手不足が課題になる中、省人化を追求する上で産業用カメラへの引き合いは今後も高まるとみられる。
建設業界をBIMで結ぶ 労働力人口が減少する中、国をあげたデジタル化や働き方改革によって生産現場の効率化が急がれている。... またプレカットによって現場の高速カッター使用回数が40...
日本では労働力不足の中、多数の労働力が必要な仕事の引き合いがあり進出した。... やはり日本の労働力人口を増やすことが重要。... 一人っ子政策に伴う労働人口の減少や就業志向の変化もあり、地元の人材採...
