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記事検索結果
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従来、3課がそれぞれ担っていたリスキリング(学び直し)や働き方改革、女性活躍推進などの施策を人的資本経営促進課に集約。... 23年度までは雇用労働政策課が人的資本経営導入支援を、働き...
22年4月には女性活躍推進法の改正法が全面施行され、女性活躍のための行動計画策定や情報公開について従業員101人以上が対象となるなど範囲が拡大された。 ... 定量データについては一...
山城精密(東京都瑞穂町、小野寺誠社長)は、企業方針として「女性の活躍支援と従業員所得の向上」を掲げる。... 現在は従業員の半数近くを女性が占め、その活躍は多岐にわたる。 ...
女性の活躍推進を通じ企業の持続的成長を後押しする。... 住友商事は「LGBTQ+(プラス)」(性的少数者)や女性活躍、障がいなどをテーマにフェムテック商品の展...
生産する部品は形状がまちまちで微細なだけに、最終工程では女性従業員が多く活躍している。... 女性が定着する理由の一つに清潔な職場環境がある。... 現在、管理職8人のうち女性は3人。
特に日本は、女性の活躍推進が遅れていると言われている。... これまで、働き方改革や意識変革を推進するなどの活動を継続し、女性社員の割合や女性の管理職比率を高め、さまざまな部門や階層で女性社員が活躍す...
■取締役管理本部長 大辻祥子氏 【横顔】女性が活躍する会社の顔ともいえる存在。... 99年に同社が人事制度を刷新し、女性でも活躍の場が広がったことが契機になった。
以前から女性が活躍できる企業風土があり、その流れは今も続く。... 伊藤製作所には国が女性活躍推進を唱える以前から女性が活躍できる企業風土が存在し、男性と同じ仕事をする場面があった。... 現在も製品...
愛知県刈谷市は、7日14時―16時40分に刈谷市産業振興センター(愛知県刈谷市)で「中小企業のための女性活躍推進セミナー」を開く。愛知県との共催で「女性の活躍を企業価値に変える」をテー...
女性活躍後押し、周囲もサポート 日本航空電子工業は社員の活躍を後押しする体制を構築してきた。... さらに女性の活躍を促すための研修も用意。... さらに注力するのが女性活躍だ。
関連予算を女性活躍推進で4億円、男性の育児休業取得推進で1億円計上する。 都が2024年度から新たに着手するのは、「女性活躍の推進に向けた雇用環境整備促進事業」と「男性育業推進リーダ...
女性の活躍を後押しするための活動に取り組む全国の「けんせつ小町工事チーム」の交流を図るのが目的。
サントリーホールディングス(HD)はグループ各社の工場で働く女性社員の活躍推進を支援するため、女性社員を持つリーダー向けのサポート制度を検討する。... 23年に実施したイベント「Mo...
管理職採用、無意識の偏見排除 三菱電機が女性社員の活躍の場を広げようとしている。... 2030年度に女性管理職の比率を現行比約9ポイント増の12%とする目標を踏まえ、女性社...
女性の活躍推進も欠かせない。食品など消費者に近い川下事業を強化している同社では、女性の視点も踏まえて事業を作り上げることが以前にも増して重要になっている。女性がライフイベント前に経験を積めるよう人事サ...
外国人・女性・障がい者活躍 人口減少が続き、慢性的な人手不足が叫ばれる中、東九州地域で多様な人材の活用を進める動きが効果を発揮しつつある。... 女性が活躍しているのは、中央発条工業...
高齢者や女性の就業率の向上といった社会の変化を踏まえ、検査項目や手法、検査頻度について議論し、2024年度中に結論を出す。... 健診効果を高めると同時に、女性特有の疾患の早期発見につなげる狙いもある...
小池百合子東京都知事は「女性経営者のロールモデルになってほしい」と、今後の活躍に期待を寄せた。 ... 同会議は女性活躍推進を掲げる小池知事の肝いり施策の一つ。小池知事は「持続的な成...
16年に「住友重機械グループダイバーシティ推進宣言」を打ち出し、まず進めたのが女性の活躍推進だった。管理職に占める女性数の倍増や、新卒者採用における女性比率20%以上などの目標を掲げた。......