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完全歩合制の仕組みを作った。

通常の社員としての雇用と完全歩合制から選択できる。完全歩合制の希望者に対し、自身で法人を設立してもらい、同社との業務委託契約を結び仕事をする仕組みを作った。

インドは完全歩合制の男性代理人が副業で保険を販売することが多く、「売りっぱなしでアフターサービスはないがしろだった」(市場)。

完全歩合制のため売らなければ収入に直結する。... “一匹おおかみ”で、“己の腕で稼ぐ”歩合制営業職のイメージはそこにはない。

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