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304件中、3ページ目 41〜60件を表示しています。 (検索にかかった時間:0.005秒)
適用拡大、事業者の反発必至 年金制度改革に向けた議論が本格化する。... 次期年金制度改正では厚生年金の適用拡大も大きなテーマ。... 中長期の年金制度改革では、...
改正確定拠出年金法が10月から施行され、個人型確定拠出年金(iDeCo、イデコ)への注目度が高まっている。... イデコは個人で加入できる年金制度。... 会社員は国民年金や厚生年金に...
政府の社会保障制度改革案の概要が明らかになった。... 国民年金(基礎年金)については、20歳以上から60歳未満の40年間となっている保険料の納付期間を65歳までの45年間とする。.....
原資は年金なので、年金制度の将来を大きく担うことになる。現に動いている中で大きく変えると、年金資産はリバランスの影響を考えざるを得ない。
日本証券業協会は21日、投資信託協会、全国証券取引所協議会と共同で、少額投資非課税制度(NISA)の恒久化などを盛り込んだ「2023年度税制改正に関する要望」をまとめたと発表...
働き方の多様化が進む中、労働事情に適合した年金制度に改めるものだ。 ... 賃金要件(月額8・8万円以上)や労働時間要件(週労働時間20時間以上)は現...
建材を取り扱う野原ホールディングス(HD)は、若手従業員向けに確定拠出型企業年金制度(DC)研修を始めた。... DCは事業主が毎月掛け金を拠出し、...
浜松いわた信用金庫(浜松市中区、高柳裕久理事長)と全国ビジネス企業年金基金(岡山市北区、宮原一也理事長)は、中小企業向け確定給付企業年金制度の紹介業務で提携し...
NISAは制度の簡素化や非課税期間の無期限化などを求める。... 海外を中心とする投資収益の従業員などへの適切な分配を確保するため、株式報酬制度の活用を促進するための制度改善を促す。確定拠出年金制度は...
厚生労働省は23日、2021年度の国民年金保険料の納付状況を発表した。新型コロナウイルスの感染拡大を受け、全額免除・猶予者は20年度比3万人増の612万人となり、基礎年金制度が導入された1986年度以...
企業規模要件を撤廃 厚生労働省は適用範囲の拡大を柱とする厚生年金制度の見直しの検討に入った。... 厚生年金を手厚くすることで、非正規雇用者らのセーフティーネットとするのが狙い。.....
【A】まず、年金制度適用範囲が拡大されます。... 【Q】確定拠出型年金制度も見直されるの? ... 【Q】今回の年金制度改正の影響は?
高齢者が受け取る公的年金の制度が4月に大きく変わる。受給開始時期の選択肢を広げ、上限を75歳に引き上げるほか、一定以上の収入がある60代前半の年金を減額する仕組みを見直し、これまでより多く受...
年金制度改正法が4月1日に施行され、高齢者の就労促進の契機となることが期待される。10月にはパートタイマーなど短時間労働者に対する年金制度も見直される。... 他方、短時間労働者を被用者保険(...
2001年には65歳まで引き上げ、65歳以降も会社が選ぶ対象者を雇用する制度改革に踏み切った。... 実践では経験や技能の取り込み、意欲の喚起、時代に即した制度設計などを重視する。... 退職年金制度...
少子高齢化時代、人材難解消に期待 年金制度改正法の主要な施策が4月ないし10月に施行される。... 65歳以上の在職中の老齢厚生年金受給者は、現行制度では退職するまで年金支給額は改定...
世界有数の公的年金基金運用会社であるカナダ年金制度投資委員会(CPPIB)は、日本の不動産市場を深耕する。... CPPIBは、2021年9月末でファンド総額5415億カナダドル...
【A.「65歳未満」に対象拡大】 個人型確定拠出年金(iDeCo、イデコ)制度が法改正をうけて2022年に拡充します。... 【A】イデコは自分が拠出した掛け...
公的年金制度への不信感や老後の資産形成に向けた不安が考えられるほか、高所得者層を中心に生きがいとしての仕事の継続が理由とみられる。
ジーテクトは中途採用者を主な対象に、職務を明確にして報酬と対応させる「ジョブ型」制度を導入する。M&A(合併・買収)の専門知識を持つなど、既存の人事制度の枠に当てはめるのが難し...