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フクシマガリレイの子会社で、グループ間異動になった2021年から改革を任されてきた。
■執行役軸受事業本部副本部長兼事業戦略ユニット長 谷尾雅之氏 【横顔】主に生産技術開発や製作所の運営に従事し、全員参加による業務改革、職場改善に注力してきた。
政府が6月をめどに策定する「経済財政運営と改革の基本方針(骨太の方針)」に反映させたい考えだ。... 「規律ある『歳出の目安』の下で歳出改革の取り組みを継続すべきである」とした。...
建設業界への適用が始まった時間外労働の上限規制に対応するため、「働き方改革を一層進めていかなければ」と先を見据えるのは、日本建設業連合会副会長(大林組社長)の蓮輪賢...
金融庁から行政処分を受けた保険料調整問題やビッグモーター(BM)問題の反省を受け、経営改革を推進する。... ただ、企業文化改革は企業経営の中でも難題の一つで、多くの企業で失敗が繰り返...
石油化学関連事業の構造改革を進め、半導体材料などの成長を見込む。... その一つが、石化関連を担うマテリアル領域の構造改革の道筋をつける点。石化関連事業は24年度中にはベストオーナー視点や他社連携とい...
複合機などの在庫適正化が進み業績回復に向かう企業がある一方、人員削減や事業の選択と集中といった構造改革による収益性改善や体質強化を図る企業もあり、各社の試行錯誤は続きそうだ。 ......
転職や再就職もサポート 共立女子大学・共立女子短期大学は、性別や年齢を問わず学び直したい人を対象とした「共立リカレント教育プログラム」を2024年から始めた。働きながらでも受講しやす...
「当社はリーマン・ショック時に落ち込んだ業績をリストラにより一時回復させたが、本当の意味の改革はできていなかった。20年にファンドに入ってもらい、改革に取り組んだ。