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記事検索結果
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アフターコロナを見据え、マスク着用など職場での感染対策やテレワーク制度のあり方を模索する企業の動きを追った。... クボタはコロナ禍で制度を拡充し現在、本社のテレワーク実施率は約4割に上る。... テ...
例えばリモート会議やテレワークが急速に普及するなど、さまざまな活動をリモートで行うことが推奨された」 「確かにコロナ禍は不幸なことだし、フラストレーションもたまる。
テレワークの拡大による部分も大きい。... ワーク・ライフ・バランスの観点からも、生産性向上の関係からもテレワークの拡大は期待されていたが、弊害も明らかになってきた。... テレワークによるうつ、モチ...
テレワーク・育休制度充実 みなと銀行は「真の県民銀行」を掲げ、働きやすい職場づくりに取り組んでいる。... (神戸支局長・増田泰久) みなと銀行では...
テレワークの導入を念頭に、利用するシステムや機器に応じて留意点を示すとともに、組織で保護すべき情報や業務実態を外部の専門家に伝える必要性も示した。... IPAはテレワークの方針検討と情報セキュリティ...
コロナ禍を契機に保険金サービス課ではテレワークを導入したものの、足元のテレワーク率は1―2割にとどまる。
テレワークと出勤を組み合わせた「ハイブリッドワーク」を取り入れながらも、増床によって共用スペースを充実させようとする動きも出ている。
テレワークやクラウド移行などの旺盛な需要を反映し、22年8月期は過去最高益を達成した。
テレワーク特需の一巡や少子化などが影響しているとみられる。... 23年度以降も同市場はテレワーク特需の反動減が続く可能性があるほか、少子高齢化などで中長期の見通しも明るくない。
育児・介護休業法について、子どもが3歳から小学校就学前までの期間、短時間やテレワークなど柔軟な働き方を職場に導入するための制度に見直す。
テレワークの推進も進み、NTTグループなど、転勤の事実上の廃止や、勤務地の自由化に踏み切る企業も現れた。
遠隔地勤務制度は親の介護や配偶者の転勤、育児などの理由がある社員から導入し、2000人の社員のうちテレワークで業務ができるすべての社員に対象を広げる。... 現場がない期間はテレワーク勤務する。...
自宅や出張先などでテレワークをする際に課題となるネットワークの遅延を解決する新たな仕組みとして月内に国内で投入する。
テレワークの広がりで移住圏として注目を集めるのは隣接する軽井沢町ばかりでなくなく、周辺地域にも及んでおり、とりわけ佐久平駅周辺は首都圏へのアクセスの良さから宅地開発が進む。
同社はテレワーク率を5割に設定し、社員同士でウェブ会議も頻繁に行う。... 各社がオフィス改革を推進する背景には、コロナ禍を経てテレワークが普及し、働き方に合わせてオフィスも変わる必要に迫られたことが...