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24年春季労使交渉(春闘)の経団連第1回集計において大企業の賃上げ率は5・58%と33年ぶりの高水準となった。
帝国データバンク大宮支店が金融業を除いた62社の2023年度決算を集計したところ、合計売上高は前年度比6・4%増、経常利益は同3・1%減、当期利益は同9・6%減だった。
経団連は27日、大企業のスタートアップとの連携状況などを表す指標「スタートアップフレンドリースコアリング」の第2回集計結果を発表した。
経団連の十倉雅和会長は21日の定例会見で、2024年春季労使交渉(春闘)の第1回集計において大企業の賃上げ率(定期昇給・ベースアップ含む)が5・58...
経団連は20日、2024年春季労使交渉(春闘)の第1回集計結果を発表した。... (最終面に「深層断面」) 対象は集計可能な16業種89社(約...
連合がまとめた2日時点の回答集計によると、定期昇給(定昇)とベースアップ(ベア)を合わせた賃上げ率(加重平均)は5・17%。
連合によると、24年春季労使交渉(春闘)の平均賃上げ率は、第5回集計で5・17%と33年ぶりの高水準にある。
連合の最新集計によると定期昇給(定昇)とベアを合わせた賃上げ率(加重平均)は5・17%、うち300人未満の中小2480組合の定昇込み賃上げ率は4・66%...
過去5年間と今後5年間の供給の傾向について区ごとに集計したところ、両期間とも都心3区(千代田区、中央区、港区)が7割程度を占めている。
連合がまとめた24年春闘の第5回回答集計によると、ベースアップ(ベア)の平均引き上げ率は3・57%に達し、3月のCPI上昇率を上回る。
前回集計の5・2%より鈍化したものの、33年ぶりとなる5%台は維持している。... 今春闘では中小の賃上げ率が集計を重ねるごとに上昇する異例の展開をみせたが今回、初めて0・09ポイント...
連合がまとめた24年春季労使交渉(春闘)の第4回集計によると、平均賃上げ率は5・2%の高水準に達し、組合員300人未満の中小労組も4・75%と比較可能な13年以降で最高...
連合の回答集計は例年、回を重ねるごとに賃上げ率が鈍化するが、24年は逆に中小企業が上方修正される異例の展開をみせる。... (編集委員・神崎明子) 価格転嫁の成否が直...
