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記事検索結果
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専門性が高いため、人材採用もメーカーで実績を積んだ研究者が中心。... そのためには「相手のニーズをくみ取り、提案できる人材が必要だ」。
ピッチイベントのテーマは「中堅・中小企業における人材採用・育成・定着」。登壇したAnother worksの久保田晶子執行役員兼営業部長は、中堅・中小向けに「副業人材を通じて事業成長のお手伝い...
豊田信用金庫(愛知県豊田市)は、28日14時からオンラインセミナー「採用マーケットの現状と人材採用に向けて」を開催する。中小企業経営者や採用担当者向けに採用環境を解説するほか、採用の成...
台湾・経済ジャーナリストの林宏文氏「学校で高レベル人材輩出を」 『TSMC 世界を動かすヒミツ』の著者で、台湾の経済ジャーナリストの林宏文氏は九州大学伊都...
今回は「人材採用・育成・定着」をテーマに設定し、スタートアップ5社が登壇する。副業人材の採用をはじめ、デジタル変革(DX)対応力診断、離職対策、越境プログラムなど多様なサービスを紹介す...
人材採用にプラス効果、社員の意欲高める 京都の玄関口、JR京都駅前(京都市下京区)の京都タワーが4月から「ニデック京都タワー」として営業を始めた。... 地域貢献はも...
外部人材活用マッチング 採用や育成など地元中小企業の人材課題解決に地域全体でどう取り組んでいくか―。... 兼業・副業マッチングやインターンシップ(就業体験)を通じた...
人材採用にとどまらず、採用後の定着については、独自サービス「ウェルビーイングナビ」を開発した。... 人材の採用や定着につながるサービスを提供する理由について、東京海上は「中小企業の経営者や人事部門の...
年内に社員も使う事務棟を建て替え、新拠点で営業や人材採用の強化を図る。 ... 工場では採用後に養成した若手が溶接などの工程をこなすが、5月に新たな溶接ロボットを...
【広島】中国経済産業局は広島銀行、東京証券取引所などと共同で、株式上場に向けた地場企業の人材育成事業を5月から始める。... 株式上場は企業にとって新たな成長へ向けたステップとなる...
今回の事業は新しい収益の柱を育成するとともに、自社の技術を分かりやすく消費者や地域に伝え、技術を知ってもらうことで人材採用と認知度の向上にもつなげる狙いがある。
東急ホテルズ&リゾーツ(東京都渋谷区、村井淳社長)は、商船三井がフィリピンで運営する人材紹介会社を通じ技能実習生と調理人の合計18人を採用した。商船三井との間で結んだ外国人材採...
ソフト開発人材、内外で増強 ―モビリティー向けソフトウエア開発の現状は。 ... 例えば輸入車ではカーナビの精度などに課題があり、ソフトとしてコ...
人材育成を通じた企業の生産性向上などに寄与する狙いだ。... 高等教育機関との連携で社会全体のリスキリングを促すほか、人材採用や女性活躍でも、学びの知見を生かす。... 30年の1000億円達成を目指...
年俸型定年制職員登用も 科学技術振興機構(JST)による研究開発マネジメントの専門人材育成が本格化してきた。... その後は人材ネットワーク拡大、民間投資の誘導など、...
ただ資金調達や事業計画、販路拡大、人材採用など幅広い業務をこなす必要があることから、起業で困ることが「知識不足」である点が浮き彫りになった。
鉄鋼・非鉄業界の採用市場におけるブランド力を考えると、人材採用や定着に向けたさらなる待遇改善も求められる。
ロボットの遠隔制御システムとオペレーションサービスのプラットフォーム「HATS」の機能拡充や実証試験、事業拡大に向けた人材採用に資金を充てる。... 採用は直近で開発人材を約10人、営業と管理系をそれ...
