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記事検索結果
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対象は同県の支援制度「イクメン応援宣言企業(新潟県男性育児休業等応援宣言企業)」に登録した企業と従業員。
第一三共は女性社員の活躍に向けた環境づくりを充実させる。未就学児をもつ医薬情報担当者(MR)が営業車両を使って保育施設への送迎を行うことを2月から認めた。また、経営陣と女性管理職が意見...
神戸市と協力して男性の子育てや地域活動への参加を推進する「こうべイクメン実行委員会」では副委員長を務める。
幸い私の出産・授乳期は、理解ある上司・共同研究者と優秀な技術スタッフのサポートに加え、イクメンの夫、両親、ご近所の助けもあり、ソフトとハードの両面で恵まれていた。
休みは読書と子どもと遊ぶイクメン》 (静岡支局長・伊奈淳一) やまだ・じゅん 01年(平13)早大院理工...
夫は世間から見ればイクメンであり感謝しているけれど、夫婦で子育てをすることが「当たり前」の社会になることを願わずにはいられない。
【子育て情報交換の輪広がる】 明治安田生命保険が育児に取り組む企業勤めの父親を対象に展開する交流活動「丸の内イクメン部」が好評だ。東京・丸の内の企業に勤務するイクメン世代の従業員が集...
リコーリースは子供が生まれた男性社員を対象に、育児休暇を必ず取得させる「育メン・チャレンジ休暇制度」を9月1日に始める。これまでも育児休暇はあったが、給与は支給されなかった。同制度では有給扱いとする。
「イクメン(育児する父親)を早く理解できていれば」と創業初期を振り返るのは、亀山電機(長崎市)社長の北口功幸さん。... 自社も”成人“させたが、次世代を背負うエンジニ...
メガソーラーのインフラファンド市場への上場や、電力小売り事業への参入も検討中だ」 《休日は3人の娘との時間を大事にする「イクメン」社長。
近年は“イクメン”として長女のリカちゃんら6人の子育てや家事に積極的な様子の写真を公式ツイッターなどで発信しており「『こんなお父さんがいたらいいな』と思わせる姿を見せたい」(タカラトミー...
なお、男性社員の育児参加を積極的に促進する企業を表彰する「イクメン企業アワード2014」には、生命保険業界から日本生命保険と住友生命保険が特別奨励賞を受賞した。
少子化問題を解決するために、子育てしやすい環境づくりはもちろん、イクメンを増やし、女性の就業率を上げて、女性に能力を発揮してもらうことが大変重要なのだ。 ... 多くの批判を受けた私...
