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記事検索結果
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また委託研究で実質的に研究を行う大学院博士課程学生や博士研究員(ポスドク)にとっては、若い頃から企業ニーズに対応した研究マネジメント能力が養われるという利点もある。
同制度は名古屋工大側から教員、ポスドク(博士研究員)、院生が、企業側から研究者、技術者、事業部関係者が、参画して交流する。
1月末に理化学研究所がポスドク研究員などの給与増額を公表するなど、賃上げ機運が国立研究機関に広がりそうだ。
物質・材料研究機構(NIMS)の松田翔一主任研究員と小野愛生NIMSポスドク研究員、魚崎浩平フェローらは31日、ソフトバンクやオハラと共同で、リチウム空気電池の劣化機構を特定したと発表...
さらに大学院生やポスドク研究員の給与をそれぞれ年収ベースで約50万円分、約90万円分をそれぞれ引き上げる。... さらにポスドク研究員らの年収を従来比1―2割引き上げる。... ポスドク研究員の月給は...
京都大学iPS細胞研究所の金子新教授やの上田樹研究員(現シカゴ大学ポスドク研究員)らは、キメラ抗原受容体(CAR)シグナルを補完するよう遺伝子改変した人工多能性幹細胞&...
日本学術振興会の「特別研究員事業」で、博士研究員(ポスドク)が任期なし雇用に転ずる際の支援ブランクを解消する施策も用意した。
「ビジネスをしたい学生が大学院に進学しないのは、多くの企業が博士号取得者を優遇していないため」とし、同社はポスドクの採用も行うなど支援の形を明確に示す。
同観測所では現在ポスドクは0人。今後ブラックホールなどの基礎研究を進める中で、ポスドクがいないのは死活問題だと感じている」 「具体的な内容は未定だがポスドクの雇用を視野に入...
