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記事検索結果
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提言では国や企業などに、分厚い中間層の復活へ給与・所得向上策の実施や税制・社会保障の実現、職種・職業転換につながる真のリスキリング(学び直し)の実践を求めた。
企業を保護するのではなく成長を後押しする補助金政策への転換、リスキリング(学び直し)支援の強化など六つの提言をまとめた。... リスキリング支援の強化のほか、プロフェッショナル人材の採...
―国内のリスキリングの状況について、どのように見ますか。 ... 「Udemyなどの外部企業とともに、国内のリスキリングを推進する。... どのようにリスキリングの社会への浸透を支援...
デジタル化による生産性の向上、新たな価値の創出、従業員の学び直し(リスキリング)によるスキル向上、さらに合従連衡によるグループ化も模索したい。
リスキリング(学び直し)では、最先端の情報通信技術(ICT)のエンジニアのほか、基本的なICTを用いられる産業の現場労働者の育成に取り組む。
【名古屋】中部経済連合会は企業と大学間での学び直し(リカレント)と博士人材の活用についてまとめたリポート「リカレント・リスキリング教育、企業における博士人材の採用・活躍」を発行した。
また労使は25年以降も持続的な賃上げを実現するため、学び直し(リスキリング)や職務給の導入、成長分野への労働移動などにより、分厚い中間層の形成を進めてほしい。
大阪府は求職者や在職者のリスキリング(学び直し)支援を拡充する。... リスキリングについてのオンライン相談も始め、延べ約3000人対応を目指す。
学び直し(リスキリング)などで従業員の能力を向上させ、労働移動を円滑にする必要がある。... 岸田文雄首相は22年10月の所信表明演説で、リスキリング支援として「人への投資」に5年で1...
今後の研究開発の方針として、モノづくり系エンジニアの数は増やさず、リスキリング(学び直し)を通じて取り組みの比重をハードウエアからソフトウエアに移す。
育成・採用は「社内のリスキリング(学び直し)が6000人、外部採用が3000人、M&A(合併・買収)は1000人以上」(大西俊介執行役員)を予定...
生成AI(人工知能)が一気にさまざまな領域に台頭したように、世情が急速に変化していく時代において、社会人の学び=リスキリングの必要性は向上し続けている。... ただ一方で、個人...
