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記事検索結果
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国民に顔を向けることも大事だが、もっと役人や企業の声も聞いたうえで政策を練るべきだろう。 ... リーマン・ショック後の不況で、さらに大企業志向、安定志向が強まっている。... 人口減で内需が...
ツアーは学生に中小企業で働く魅力を伝えるとともに、中小企業による若年者の採用を後押しするのが狙い。... また「学生よりも保護者や進路指導教員のほうが大企業志向が強い」(都産業労働局)...
医療・福祉に限らず、不況期こそ人材確保のチャンスと考える中小企業は多いが、大学生の就職意識は相変わらず大企業志向が強い。... 「中堅・中小企業がよい」と合わせると47・6%で、「大手企業がよ...
小規模企業を中心として組織する中小企業家同友会が各地で実施している合同企業説明会でも、企業の参加は前年と比べて減少しているのに対し、学生の参加は急増傾向。... 中小企業家同友会全国協議会が27日現在...
彼らは企業や仕事選びに必死になっているが、会社は社会の入り口にすぎない。... 製造業をはじめ企業は海外に出ているが、人材も出ていかないといけない。... 「不況の現在にあっても、学生の大企業志向は変...
日本は一般に大企業志向だが、研究室に密接にかかわる大学発VBがある場合は、VBが若手のキャリア構築の対象になることを示している。... 以下、「商社」30・8%、「製造業企業」25・6%...
「08年秋から急激に企業の採用意欲が衰え、就職イベントの参加企業が減った。... 「一部の業績好調な中堅・中小企業では雇用を増やす企業もあるが、募集人数で大企業の減らした分を吸収しきれない。また、多く...
【イノベーション】 イノベーションにはインクリメンタルイノベーションとラジカルイノベーションの2種類あるが、普通の企業は前者を期待している。... 【中小企業の魅力】 技術者が多くの業...
「5年の本科卒業生は大企業志向が強いが、さらに2年間専攻科にいた学生には、先端技術を持つ地元企業に就職する者もいる」。技術にほれこんで中小企業への就職を目指す女子学生を育てたいと描く。 ......
