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ほしい人材×育てる人材(46) (2022/2/22 マネジメント)

例えば、3年前の新卒入社39人のうち、英語能力テスト『TOEIC』で750点は5人。2022年度入社は39人中17人いる」 ―人への投資に積極的です。 &...

従来は新卒採用が中心で制度が単一的だったため、退職金などに関し、新卒入社と中途入社の人に差が生じている。

展望2022/積水ハウス社長・仲井嘉浩氏 米に集中投資、M&Aも (2022/1/13 建設・生活・環境・エネルギー1)

22年度から管理職に複線型キャリアパス、新卒入社から最短8年で管理職に昇進できる人事制度を導入する。

今後は新卒入社の増加に伴って単身世帯の従業員が増える中、食生活の改善にも取り組みたい考えで、同社の健康経営は進化を続ける。

《新卒入社した三洋電機では主に電池畑を歩んだ。... 毎週土曜日は水泳に通う》(日下宗大) 【略歴】いけうち・ひろし 85年(昭6...

高橋が昭和電工に入社した15年10月1日、新卒入社予定者の内定式の日のことだ。

積水ハウスは新卒入社から最短8年で管理職に昇進できる人事制度を2022年度に導入する。

長年連れ添った夫と離婚して独り立ちを決意した時は、社会人経験が浅く不安で、新卒入社し2年ほど勤務したPHP研究所(東京都江東区)での書籍編集の経験が頼りだった。

この4月、エイチームは新卒入社2年目までの社員に対し、原則毎日の出社を義務づけた。

新卒入社した電機メーカーでは、マレーシアやタイなど海外に常駐した経験を持つ。

吉田組(兵庫県姫路市、壺阪博昭社長)は、社会人野球チームと連携した採用とすることで、2021年の新卒入社を20年4月に比べ約6倍の32人に増やした。... 技術者の新卒入社に至っては年...

3月に設立したGEヘルスケアファーマ社長の若林正基さんは、新卒入社した企業で、上司ではなく顧客のニーズを考えながら働くことの重要性を教えられたと振り返る。

輝け!スタートアップ(46)フラクル (2020/9/10 中小・ベンチャー・中小政策)

社労士資格を取得し、人事労務支援を手がけるベンチャーに新卒入社。

グロービス(東京都千代田区、堀義人社長、03・5275・3900)の新人向けオンライン動画学習サービスが、大卒の新卒入社人口の約9%を2週間で獲得した。... 2020年入社組...

日本は新卒入社した会社で定年まで働くケースが多いなど、米国をはじめとする諸外国と比べて人材流動性が低く、イノベーションを創出しにくい課題が指摘されている。

2019年春の新卒入社は6人で18年春から半減した。 以前は20人程度が毎年入社していた。

同社グループの2019年新卒入社は115人。

トーヨータイヤは1日、兵庫県伊丹市の本社で、1月の社名変更後、初めての入社式を開いた(写真)。... トーヨータイヤグループの19年度新卒入社は98人。

サイバーリグは2017年にサイバーエージェントに新卒入社した夏川登志郎氏が社長に就任した。

ネットワン、「複業」始動 他社社員の就労も可能 (2018/11/26 電機・電子部品・情報・通信)

対象者は新卒入社後3年以上の経験がある社員で、週に最大15時間の複業先での勤務が可能だ。

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