拉致されて違法・無報告・無規制(IUU)漁業に酷使される労働者のことである。... 乱獲は正規な漁業者が得るべき利益を損ない、水産資源の枯渇を招く。... そこには国内流通の協力、さら...

原田氏は「金融機関や飲食店舗では、労働者不足などで運営の省人化が叫ばれている。

役職定年・定年制の見直しなど労働意欲のあるシニア層への労働機会の提供や、デジタル化に伴う「非ホワイトカラー職種」への労働移動、生産性向上のためのスキル標準の整備などが議題として取り上げられた。... ...

周辺には商業施設や病院、教育施設があり、ジャカルタや現地周辺の労働者の住宅需要が見込める。

労働安全衛生法の改正に対応する狙い。... 23年4月に労働安全衛生法が改正され、労働者の有害物質のばく露程度を低減させる規制が導入された。

全事業所の7割を占める中小企業の価格転嫁が円滑に進み、全労働者の4割に達する非正規雇用者がすかいらーくHDのような処遇改善を受けられるかが焦点になる。 経団連は今春闘での経営側の指針...

政府は人手不足が深刻な業界で外国人労働者を受け入れる特定技能制度の対象に、自動車運送など4分野を追加する方針を自民党の外国人労働者等特別委員会に示した。... 特定技能1号は、一定の技能を持つ外国人労...

【A】単発で数時間単位での勤務が可能で、継続した雇用関係のない労働者を指します。... また単なる労働ではなく、即戦力になり得るスキルにも期待しているといえそうです。

中小製造業では外国人労働者に頼らざるを得ない状況にある。

ファインドオンは主に登録型の一般労働者派遣事業を行っており、同社の株式取得後は取引先や社内グループに派遣することで企業価値向上を図る。

日商は製品・サービスの適正な値上げに関して、消費者でもある労働者のさらなる理解を求めた。 日商の小林健会頭は閉会後に取材に応じ、「組合からも、大手企業の経営に対して、経営者が下を向い...

法定雇用率未達成の企業は、不足している雇用障がい者1人当たり月額5万円の障がい者雇用納付金が徴収される(労働者が100人超の場合)とともに、ハローワークによる行政指導を受けることになる...

「売り上げ全体の6割が工場向けで、今や工場関係が主要顧客だ」と捉えるのは、アシストスーツを手がけるアルケリス(横浜市金沢区)取締役最高執行責任者(COO&#...

高水準の賃上げが実現した23年春闘の流れを受け、一般労働者の所定内給与が同1・6%増えた。加えて人手不足を背景にパートタイム時給も過去最高水準となり、パートタイム労働者の所定内給与も同2・5&...

どのような条件なら労働者性が認められ雇用となるのか、業務委託でも可能かを議論する。... 斉藤鉄夫国土交通相は6日の会見で「実効性のある制度設計を行い、利用者の移動ニーズにしっかり応えたい」とした。&...

一過性ではなく、一貫した姿勢が経営者に問われる。... 人口減に伴う労働者人口減少の中でデジタル変革(DX)などを見据えた人材獲得競争を考えれば、最近の賃上げの流れはごく自然な気がする...

関係者が一様にこう語る2024年春季労使交渉(春闘)が始まった。... 根強いデフレマインドや価格転嫁が進まない商慣習をあらためるための労使の共闘」、連合の芳野友子会長は「大企業から中...

外国人労働者数が初めて200万人を突破した。... 16年に100万人を超えた外国人労働者数は7年あまりで倍増し、日本の雇用者数の約3%を占めるまでになった。... こうし...

ヘルスリテラシーを含めた労働相談では、大阪府労働センターでチャットボットによる24時間対応を始めた。... セミナーは中小の経営者や人事担当者、労働者を対象に健康課題を認識する重要性を説く。... 講...

厚生労働省が24日発表した2023年の賃金構造基本統計調査によると、一般労働者の平均賃金は月31万8300円で、前年比2・1%増えた。... 厚労省の担当者は「労使ともに賃上げを重視する動きが...