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新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/24 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/22 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

準大手・中堅ゼネコン トップに聞く(4)戸田建設社長・大谷清介氏 (2022/2/21 建設・生活・環境・エネルギー)

新しい生活様式に対応するため、物流施設やデジタルレジャー関連なども堅調な受注が見込まれる」 ―再開発事業は動きだすのでしょうか。

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/21 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/18 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/17 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/16 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/15 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/11 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/10 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/9 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/8 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/7 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/4 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/3 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/2 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

新型コロナ支援策【政府・自治体】 (2022/2/1 新型コロナ支援)

宮城県経済商工観光部雇用対策課ホームページから各種様式をダウンロード可能 ・申請期限=離職者を雇い入れて1カ月後から2月28日まで(必着) ...

11年度に策定した現構想をデジタル技術の進展や新型コロナウイルス感染症による新しい生活様式などの環境変化に合わせて改訂した。

2022TOP年頭語録/日本郵船・長沢仁志社長ほか (2022/1/7 建設・生活・環境・エネルギー)

ローソン・竹増貞信社長 結果を出す 新しい生活様式や価値観に合わせて、いかに変化し、新しい便利さを提供できるかどうか、真価が問われている。......

新しい生活様式に対応したビジネスへの転換を図る中小企業・小規模事業者に対しては、商工会によるきめ細かな伴走型の個社支援がこれまで以上に重要となっている。

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