- トップ
- 検索結果
記事検索結果
744件中、4ページ目 61〜80件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.003秒)
東海東京フィナンシャル・ホールディングス(FH)は、新入社員を対象に入社前の半年間、株式相場を観察し、上昇銘柄を予想する課題を課す研修「株式スペシャリスト」を実施し...
また重症心臓病で心臓移植などを待つ子どもや若年患者の不安解消を図る臨床心理士やチャイルド・ライフ・スペシャリスト(CLS)の雇用支援として1100万円を目標にする。
これに対し、日本の少子化対策について、日本総合研究所の小島明子スペシャリストは「サイレント・マジョリティー(声なき声を聞く)が大事」と指摘する。
また永田本部長は「当社が有する半導体業界に関する業務知識やSAP導入ノウハウに加え、クラウドやマネージドサービスなど各分野のスペシャリスト参画による確実なプロジェクト実行、そして何よりもマクニカ様によ...
スペシャリストの育成カギ 量子技術に限らず、企業のエンジニアに求められるのは、ビジネス上の課題解決に必要な技術を品質やコスト、運用のしやすさや競合他社との差別化な...
2015年に導入した複線型人事制度にジョブ型の要素を取り入れ、スペシャリスト職の役割の大きさを定量化し、等級を決定する仕組みを導入。... スペシャリスト職への2段階以上の特進制度(飛び級&#...
一方、企業側の変化に着目するのは日本総合研究所の小島明子スペシャリスト。... 企業にとってはブランド価値の向上とリスクマネジメントの両面で効果が見込める」(小島スペシャリスト)と指摘...
さらに店舗、商品開発、採用や投資家向け広報(IR)などのスペシャリスト、チームリーダーの育成や経営を手がけるゼネラリストの4コースを設置。
日本総合研究所の小島明子スペシャリストは日本の少子化対策について、「サイレント・マジョリティー(声なき声)を聞くことが大事」と指摘する。
スペシャリスト、オーナーシップ、コラボレーション、チェンジ&チャレンジなど複数の種類から感謝の理由に応じて選んだバッジを1回贈るごとに相手に100ポイントが、自身に10ポイントがそれぞれたまる...
■エグゼクティブオフィサークボタヨーロッパ社長兼クボタホールディングスヨーロッパ副社長 パトリック・ヴェルヘーケ氏 【横顔】農業機械のスペシャリスト。
日本総合研究所の小島明子スペシャリストは「活動をさらに広げていく上で、金融機関が持つさまざまな資源や情報の提供、経営支援などが期待される」と指摘する。
第1号として設立されたのは「CampingSpecialist(キャンピングスペシャリスト)労働者協同組合」(三重県四日市市)。... 「キャンピングスペシャリスト労働...
22年6月に設置した社内委員会を中心に具体的に制度を作り込む際に、ジョブ型雇用やスペシャリスト(専門人材)の評価制度、グループ内で世界共通の等級などを適用するグローバルグレーディングな...
藤井康輔チーフ・プロダクト・スペシャリストは「アウトドアレジャーでも安心して運転を楽しめる」と自信を示した。
日本総合研究所の小島明子スペシャリストは「ジョブ型雇用はプロジェクト型の働き方に適している」と分析する。... 日本ではプロジェクト型の働き方ができる企業は少ないものの、「特定の仕事に人を割り当てると...
マネジメントや管理の職業は減っていき、スペシャリスト、プレーヤーが増えていく。
