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日本ではあまり例がないが、欧米の大手企業は経理や人事管理などの事務作業を、自国の言葉が通じて賃金の安い新興国にアウトソーシング(外部委託)することで費用を圧縮してきた。

練習場の予約や後輩の人事管理、組織全体の運営など、いろいろと勉強になった。アサヒビール入社後は人事畑の仕事が長く、アサヒ飲料では人事部長も務めたが、学生時代の幹事長経験が役に立っていると思う。

挑戦する企業/三菱商事(3)経営人材の育成 (2016/11/28 建設・エネルギー・生活)

経営者には商品知識や業界の人脈だけでなく、財務や人事管理の能力も求められる。... 人事部長の河手哲雄は、経営人材の一層の育成に向けて「それぞれの年代で“適地適材適所”の施策を実現していく」と力を込め...

NTTデータ、インドネシアを深耕−日本企業向けITサービス (2016/11/18 電機・電子部品・情報・通信1)

日本企業のインドネシア拠点向けに提案を検討しているITサービスは、保険者向けシステムと自動販売機向けシステム、人事管理関連システムの三つ。... 自販機向けシステムは電子マネー専用自販機などの設備を含...

病院長のつぶやき(19)ストレスチェック制度 (2016/11/4 ウイークエンド)

一方会社の人事管理も問題があるように感じます。... ストレスチェックの結果によってより良い人事管理の確立が求められるところです。

「日本人は2人おりメニュー作りや品質管理を担当している。ベトナム人は店舗開発や労務・人事管理を担い代表はベトナム人が務めている」 ―苦労した点は。

経営士の提言/中小企業がコピペ体質に陥らないために(下) (2016/8/25 モノづくり基盤・成長企業)

筆者の知る少し突っ張ってへそ曲がりなところがある若い社長は時間をかけながら自社流の人事管理システムやリスクマネジメントシステムを作り上げた。

ニッセイコム(東京都品川区、荻山得哉社長、03・5742・7200)は、人事管理・給与計算システム「国立/公立大学法人版NC人くん・NC給くん」を刷新し「GrowOne人事給...

アマノ、人事管理機能付き労務管理ソフト (2016/4/13 電機・電子部品・情報・通信2)

【横浜】アマノは人事管理機能を付与した労務管理ソフトウエア「TimePro―NX(タイムプロ―エヌエックス=写真)」を発売した。就業と給与それぞれのシステムに人事情報の登録と検...

経営士の提言/企業の不祥事は、人事管理制度か (2016/3/17 モノづくり基盤・成長企業)

筆者は、経営の根幹である人事管理制度に問題があるのではないかと思えてならない。表面的な成績評価・人事考課を行い、人を押しのけてトップにのし上がることができる人事制度ではないだろうか。 ...

本社の人事・管理部門、企画部門の社員約1500人が対象。... 労務管理や業務改善に関する上司とのコミュニケーションを促進する。

日本年金機構の125万人の情報流出が大問題になったが、ドイツ議会や米人事管理局もサイバー攻撃を受け大規模な情報流出を起こしている。... 有名なFEMA(連邦緊急事態管理庁)はDHSに...

日本の品質管理の父を言われる石川馨先生著書「TQCのはなし」だ。... (1)の「改革の目的が不明確、全員に趣旨が不徹底」は方針管理・目標管理になる(3)の「一方的おし...

本社経理部や企画管理部を歩み、経営計画の策定を担当した。... その後、本社人事部で一貫して人事管理業務を担当した。... 馬田、林田両社長が進めた「製造実力の基盤整備」を引き継ぐ方針で、人事管理畑を...

(孝志勇輔) MJSは給与・人事関連システムと税務管理システムをマイナンバー制度に対応させる方針。... また、マイナンバーでは個人情報の徹底した管理が企業側に求めら...

従業員を家族の一員のように大切にする日本的な人事管理も行っている。

スティーブ・リトルCIOはIT予算が減っても「イノベーションの手は緩めない」とし、グローバルな人事・管理(HR)システムの導入に着手した。

レーザーは第三国で兵器などへの転用を防ぐため、経済産業省が定める輸出管理品目に含まれている。... 大同薬の高橋豊社長は「初めての海外進出となるが、単独で中国に出るには法制度や人事管理などの面でリスク...

政府は27日、中央省庁の幹部人事を一元管理する「内閣人事局」の発足を閣議決定した。内閣主導で人事管理機能を強化するのが狙い。... 内閣人事局は内閣主導で各府省の事務次官、局長、審議官など幹部約600...

企業の成長と安定に欠かせないのが人事管理である。しかし、日本では人事は高度に発展をしていないという。... 人事コンサルティングで企業の組織変革に携わってきた著者が、成長につながる人事力を会得するため...

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