現金給与総額は、基本給を中心とする「所定内給与」、残業代を中心とする「所定外給与」、賞与を中心とする「特別に支払われた給与」の三つからなる。6月単月で不規則な動きが見られたのは「特別に支払われた給与」...

このうち所定内給与は同0・8%増の24万275円と2カ月連続で増加。所定外給与(残業代)は同2・6%増の1万9804円と22カ月連続の増加だった。 現...

14年6月に支払われた月額賃金(所定内給与額)の平均値について、男女計では前年比1・3%増の29万9600円、男性が同1・1%増の32万9600円、女性が同2・3...

10月の現金給与総額は前年同月比0・5%増の26万7935円と、8カ月連続の増加。このうち所定内給与は同0・4%増の24万2370円と5カ月連続の増加、所定外給与(残業代...

このうち所定内給与(基本給)は同0・7%増の24万2840円と2カ月連続、所定外給与(残業代)は同3・3%増の1万9489円と16カ月連続の増加。特別に...

また厚労省によると、5月の所定内給与(基本給)は同0・2%増の24万1739円と26カ月ぶりに増加に転じ、6月も同0・2%増の24万2830円と増加を継続。賞与などを含...

このうち所定内給与(基本給)は同0・3%増の24万3019円と27カ月ぶりに増加に転じ、賃上げの動きが広がった。... 6月の所定外給与(残業代)は同1・9&#...

このうち所定内給与は同0・2%増の24万1739円で、26カ月ぶりに増加に転じた。... 所定外給与(残業代)は同4・0%増の1万9323円と、14カ月連続の増加。この...

厚生労働省が3日発表した4月の毎月勤労統計調査(速報、従業員5人以上の事業所)によると、基本給や残業代、ボーナスを合計した1人当たりの「現金給与総額」は前年同月比0・9%増の2...

これに伴って所定外給与(残業代)も同4・3%増の1万9208円と10カ月連続の増加。... このうち所定内労働時間は同1・0%増の125・9時間で、残業時間とともに増え...

厚生労働省によると、13年(暦年)の現金給与総額は月平均31万4054円と前年比で横ばいにとどまり、中でも所定内給与は同0・6%減の24万1250円に下落した。

厚生労働省が5日発表した2013年(暦年)の毎月勤労統計調査(速報)によると、従業員5人以上の事業所の月間平均の現金給与総額は31万4150円と前年比で横ばいにとどまっ...

個人消費を支える給与も増加に転じている。... ただ定期給与のうち所定内給与は同横ばいの24万2755円にとどまり、所定外給与(残業代)は同4・7%増の1万9814円と8カ月連...

所定内給与は同0・4%減と17カ月連続で減少したものの、所定外給与(残業代)が同5・4%増と7カ月連続で増加したことによる。... 10月の現金給与総額の内訳は、所定内...

ただ9月の現金給与総額のうち、所定内給与は前年同月比0・3%減の24万1855円と、16カ月連続で減っている。

一方、9月の現金給与総額のうち、所定内給与は同0・3%減の24万1855円と16カ月連続で減ったものの、所定外給与(残業代)が同3・5%増の1万8542円と6カ月連続で...

一方、9月の現金給与総額のうち、所定内給与は同0・3%減の24万1855円と16カ月連続で減ったものの、所定外給与(残業代)が同3・5%増の1万8542円と6カ月連続で...

【給与は横ばい?】 ... ただ所定内給与が大きく上昇することは考えにくく、ほぼ横ばいで推移するのでは」と予測する。

所定内給与が減少する中、円安や原料高により日用品が値上げされている影響が大きい。

7月の定期給与のうち、所定内給与は前年同月比0・4%減の24万2205円と14カ月連続で減少した一方、所定外給与(残業代)は同1・9%増の1万8752円と4カ月連続で増...