「セミナーや会合・イベントの中止・延期、海外渡航の自粛に踏み切っている企業が多い一方、個人レベルでも、丁寧な手洗い、マスク着用、消毒用アルコールの使用、せき・くしゃみエチケット、換気の悪く人が密集した...

在宅勤務やテレワークを実施した企業は資本金3億円以上の大手企業で54・7%にのぼる一方、同3億円以下の中小企業では9・5%と、企業規模により対応に差があった。... 新型コロナの感染拡...

出勤できない場合は特別有給休暇を付与する。... そのほか、工場勤務以外の従業員にも在宅勤務や時差出勤を推奨する。

(総合1参照) 環境試験器大手のエスペックは時差出勤や在宅勤務などの積極活用はすでに通達済み。

JALUXは、本社に勤務する従業員約400人を対象に、15日まで在宅勤務にした。... 蝶理は、約350人の全社員を対象に時差出勤を始めた。中国、香港、韓国の現地法人・事務所でも時差出勤や在宅勤務制度...

具体的には、在宅勤務やサテライトオフィスの利用、時差出勤、ウェブ会議などを活用する。社員の子どもの一斉休校に関しては、在宅勤務または有給休暇、多目的休暇で対応する。

同じ居室内で勤務する人数を減らし、できるだけ人との接近を避けることで感染リスクを低減させる狙い。同社は既に在宅勤務や時差出勤などは展開している。

3月2日には時差出勤の運用を開始。... 一部の部門や店舗で試行中だった在宅勤務(テレワーク)を全社的に拡大した。 ... 時差出勤は、始業時間を7時半から10時半の...

三菱マテリアルは、新型コロナウイルスの感染拡大を防止するため、本社地区オフィスに勤務する全従業員を対象に原則在宅勤務にした。... ただし、業務の関係で出社勤務を要する従業員については、所属長の判断に...

関西電力は新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、発電所関連など交代勤務職場を除く全従業員約2万人を対象に、時差出勤、在宅勤務、サテライトオフィス(自宅に近い事業拠点)勤務の運用を始め...

新型肺炎から従業員を守るため、テレワークや時差出勤を実施する外資系企業、中小企業が増えつつある。... 拡大フレックスを利用して時差出勤も推奨する。... 経営層含め社員3000人を対象に在宅勤務に切...

日本たばこ産業(JT)は27日、新型コロナウイルスの社内外への感染被害抑止のため、全従業員約8700人(契約・パート社員など含む)を対象に原則として在宅勤務などを指示し...

産業界も、通勤ラッシュを避ける時差出勤や在宅勤務(テレワーク)への取り組み強化に動いている。 ... ユニ・チャームも国内事務部門など2000人規模で在宅勤務を行う。...

AGSはフレックス勤務や在宅勤務を積極的に活用する。... 三井E&Sホールディングスは在宅勤務や時差出勤、フレックスタイムなどの活用を社内イントラネットで呼びかけている。JXTGホールディン...

オリィ研究所は感染症対策として、発熱・咳など体調不良時に有給休暇やテレワークを活用した原則出社禁止のほか、原則時差出勤としてラッシュの回避、社内外におけるウェブ会議の推奨などの社内措置をまとめた。&#...

企業は時差出勤や自宅での在宅勤務(テレワーク)など、柔軟な勤務形態の導入を加速してもらいたい。すでにNTTグループやKDDI、NECなどIT系企業は大規模なテレワーク勤務を取り入れ、社...

新型コロナウイルスの国内感染拡大を受け、企業が在宅勤務や時差出勤の適用範囲を拡大するなどの動きが広がっている。... これを受け、グループ各社は17日からテレビ会議システムの使用やテレワークによる在宅...

患者が80人に達し初の死者が出た北京市では、延長された春節(旧正月)連休が明ける2月3日以降も、感染拡大を防止するため企業に時差出勤や在宅勤務を奨励。

一方で「継続の必要がない業務」は休業や在宅勤務、早退、時差出勤などの指示を、誰が、いつ、どのような状況で出すか、行動基準に定めておきたい。

住友商事は11月、在宅勤務などのテレワーク制度と、勤務義務のある時間帯をなくした「スーパーフレックス制度」を導入した。... 照明専業大手メーカーのコイズミ照明(大阪市中央区)は、20...