労働者派遣法は秋の臨時国会で継続審議となる見通しだ。しかし6月16日の国会会期末を目前に控え、今国会で成立しないと審議未了で廃案となる郵政改革法については傘下の日本郵政グループ労働組合(JP労...

鳩山由紀夫首相の辞意表明に対し、全国の中小企業経営者から多数のコメントが寄せられた。... 正直、期待できるのか分からない ●茂木製作所/茂木和男社長(群馬県高崎市...

日本人材派遣協会は25日の定時総会で、坂本仁司会長(アヴァンティスタッフ社長)の再任と長嶋由紀子理事長(リクルートスタッフィング社長)の新任を決めた。役員改選期にあたる...

連合の南雲弘之事務局長と事務系人材派遣事業者団体である日本人材派遣協会の坂本仁司会長は24日、派遣労働者の待遇向上と労働者派遣事業の健全化に向けた共同宣言で合意した。... また労働者派遣法や労働基準...

労働者派遣法の改正法案が今国会(第174回通常国会)に提出され、現在審議中である。 この労働者派遣法の改正法案は、2008年のリーマン・ショックを契機として、いわゆる「派遣切り...

そのほとんどは派遣労働に支えられている▼彼女(彼)らの権利を守る労働者派遣法の改正案が審議入りした。... 労使双方が労働政策審議会で合意した事前面接の解禁は、与党3党の政治合意で見送...

正社員に比べて立場の弱い労働者である派遣労働者へのしわ寄せはこの間、一気に社会問題化し、景気回復のテンポが遅いことと相まって今なお苦難が続く。 製造業への派遣の原則禁止などを盛り込んだ労働者派...

政府が閣議決定した労働者派遣法改正案に対して、財界が懸念を示している。製造業派遣の原則禁止や仕事のある時だけ契約する登録型派遣の原則禁止などの規制強化を盛り込んでいるため、企業側は製造コストの上昇を危...

労働者派遣法改正に伴う規制強化をにらみ、派遣社員の活用縮小を迫られる企業から中核部門以外の業務を外部委託するBPO需要が拡大すると判断した。人材派遣や求人情報サービスに次ぐ収益源として育成を急ぎ、初年...

◇◆ 関経連、関西同友会のアンケートは関西財界セミナーの出席案内先である企業経営者ら1842人に送付、298人から回答を得た。 ... 労働者派遣法の規制強化方針の企業競争力への影響は...

経団連と鳩山政権は、労働者派遣法や地球温暖化対策などの政策で考え方が異なる。... 民主党は連合の意向を受けながら、今国会に労働者派遣法の改正案を提出する。 ... 業績悪化した製造業は派遣労...

東京都が年末年始に開設した「公設派遣村」。... 「利用者は派遣社員ばかりではない」のが理由だ。... だが今通常国会には労働者派遣法改正案が提出される見通しで人材派遣会社への風当たりは強い。

「生活第一」を掲げる鳩山政権の目玉施策の一つ、労働者派遣法改正案が今国会に提出される。... 製造業派遣や、仕事がある時だけ雇用契約を結ぶ登録型派遣を原則禁止する今回の法改正によって影響を受けると見ら...

この事件は、プラズマディスプレーパネル(PDP)を製造するY社(上告人、Y1社とY2社との合弁会社)にY社から製造業務委託を受けたA社の社員として、Y1社、Y2社からの...

さらに「環境税や改正労働者派遣法などが実現・適用されれば、企業へのダメージは大きい。

労働政策審議会(厚生労働相の諮問機関)は28日、製造業派遣や登録型派遣の原則禁止を盛り込んだ労働者派遣法改正の答申をまとめた。... 雇用環境の悪化に伴い労働者保護を強く求める労働側と...

連合は2010年の春闘方針で、ベースアップ(ベア)の統一要求を見送る代わりに定期昇給の完全実施を掲げているが、新入社員の採用抑制を防ぎ、全体的な雇用確保のためには定昇抑制にも踏み込んで...

労働者派遣法の改正もそうしたひとつだ。製造業への登録型の派遣が原則禁止になる。登録型より常用雇用の方が労働者の生活が安定し、日本の技術力を底上げできるというメリットはある。

今回募集の対象となった期間従業員は、同社が6月上旬に労働局から労働者派遣法違反などで是正指導を受けたことを機に、派遣社員から期間従業員として直接雇用に切り替えられていた。

長妻昭厚生労働相は6日、NHKの討論番組で労働者派遣法改正案について「登録型や製造業の派遣を(原則として)なくし、正規雇用への転換を促進するため、来年の通常国会に向け準備している」と述...