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記事検索結果
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女性活躍推進では、ライフステージごとの課題を踏まえ20年4月より従来の生理休暇を不妊治療にも利用できるよう対象を拡大した。
この中で松尾代表は「人口減少や働き手の不足で採用状況は厳しいが、各社とも環境改善や自動化・省力化の取り組みを進め、女性や若い人も働きやすい環境整備に努めている」と強調。
副会長候補者に女性がいないことについて「やはりそれなりの方でないといけないので、もう少し長い目で良い候補者を探しているところで、今回はいなかった。
非鉄金属8社と日本鉱業協会は、8日の国際女性デーにあわせて共催イベントを行った。ダイバーシティー・エクイティ&インクルージョン(DE&I)や女性活躍...
ビール酒造組合と会員5社は、女性に向けた酒の飲み方の啓発プロジェクト「飲み方カエルPROJECT」を立ち上げた。女性の方が摂取したアルコール量の身体への影響が大きいとされるため、同...
「1000点満点中、あなたは730点で、同年代の女性会員と比べ良い方の上位30%に位置する」といったようにアプリの画面に表示する。
8日の「国際女性デー」に合わせ、世界で活躍する女性マネージャーらに焦点を当てた専用サイトの立ち上げや、ダイバーシティーへの理解を深める研修をこのほど実施した。... ヤンマーHDは男性社員が8割以上を...
田辺製薬はもちろん、学校や地域にサッカークラブを設立して女性や子どもへの普及にも努めた。
最大酸素摂取量(VO2max)や心拍数、血中酸素濃度(SpO2)、体温変化、ストレスなどを24時間365日モニタリングすることで、毎日の健康管理や睡眠の質、月経周期・妊...
「技術の世界で輝く女性の未来」をテーマにしたトークセッションも行い、SWCCの長谷川隆代社長や芝浦工大の磐田朋子副学長、スプツニ子!
本社工場の千葉美保子副工場長は「女性はやはり細やか。... 女性が定着する理由の一つに清潔な職場環境がある。... 現在、管理職8人のうち女性は3人。
