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2022TOP入社式語録/東京ガスほか (2022/4/5 建設・生活・環境・エネルギー2)

東京ガス・内田高史社長 4つの価値観 取り巻く変化は社会のあり方を変えてしまうパラダ...

2022TOP入社式語録/DMG森精機ほか (2022/4/5 機械・ロボット・航空機1)

DMG森精機・森雅彦社長 視野を広く サプライチェーン全体を理解しなければ顧客への改...

2022TOP入社式語録/北海道ほか (2022/4/5 東日本)

北海道・鈴木直道知事 活性化に全力 新型コロナウイルス感染者増は今も沈静化がみえない...

日本触媒・五嶋祐治朗社長 3年 必死に学べ 入社3年目までは必死に学び好奇心を養い、仲間と挑戦できる人間力とコミュニケーション力を育むこ...

2022TOP入社式語録/NTT・澤田純社長ほか (2022/4/5 電機・電子部品・情報・通信1)

NTT・澤田純社長 リモート基本 リモートワークを基本に、対面も織り交ぜて事業を推進...

そうした中、入社する皆さんの決意を心強く思い、全従業員が歓迎する。... 入社した今の気持ちは意識しないと消えやすい。

2022TOP入社式語録/大阪府ほか (2022/4/5 西日本)

大阪府・吉村洋文知事 元気を取り戻す 新型コロナウイルス感染症の流行から約2年がたち...

みずほフィナンシャルグループ(FG)は3年ぶりに対面形式で入社式を開催した。... 入社式はみずほ銀行などグループ5社の合同で行った。

トヨタ自動車は愛知県豊田市の本社で入社式を開催した。... 1日付で1104人が入社した。式では耐久レースにおける水素エンジン開発の挑戦を映像で披露。

ビプロジー始動(下)事業創出へ風土改革 (2022/4/4 電機・電子部品・情報・通信)

1日、BIPROGY(ビプロジー)1期生を迎えたオンライン入社式で、平岡昭良社長はグループの新入社員にこう投げかけた。 ... 入社式でも「チャレンジ」というキーワー...

2022TOP入社式語録/日本製鉄ほか (2022/4/4 素材・医療・ヘルスケア)

新しく入社した皆さんはプロの認識をしっかりもってほしい。

2022TOP入社式語録/日立製作所ほか (2022/4/4 電機・電子部品・情報・通信)

日立製作所・小島啓二社長兼最高経営責任者(CEO) 新しい事に挑戦 ...

2022TOP入社式語録/東電HD・小早川智明社長ほか (2022/4/4 建設・生活・環境・エネルギー)

東京電力HD・小早川智明社長 時代の主役に 2050年のカーボンニュートラル実現を経...

ホンダ・三部敏宏社長 まねはしない 夢を実現するため入社したからには、人のまねはしない覚悟をしてほしい。

2022TOP入社式語録/三菱重工業ほか (2022/4/4 機械・ロボット・航空機1)

三菱重工業・泉沢清次社長 一人称の意識 当社グループのミッションを常に意識しながら、...

安川電機、本社で入社式 社長が激励「力強い人財に」 (2022/4/4 機械・ロボット・航空機1)

安川電機は北九州市八幡西区の本社で入社式(写真)を開いた。... 入社はゴールではない。

フジキン(大阪市北区、野島新也社長)は、大阪工場柏原(大阪府柏原市)で入社式(写真)を開いた。

東京都・小池百合子知事 イノベ生み出す コロナ禍で価値観が大きく転換し社会が変化する...

埼玉県と埼玉県環境産業振興協会は入社2年目以内の社員を対象に「環境産業合同研修会」をオンラインで実施した。... 埼玉県環境産業振興協会では例年、研修会のほかにも入社式を合同で実施。... その入社式...

当社入社後の20代のころ読んで感動した。... 『メタ思考トレーニング発想力が飛躍的にアップする34問』 細谷功著 鴻池運輸会長兼社長・鴻池忠彦氏「創造的発想力を持つヒント」...

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