中小企業経営者の高齢化が進む中、税負担の軽減で円滑な事業承継につなげる。... 一定要件を満たせば、次の後継者に事業を引き継いだ際に猶予されていた税が免除され、実質的な税負担がゼロになる。

中小企業者などに関心が高いと思われる経営革新事業を中心に紹介したい。 ... 創業支援型(Ⅰ型)、経営者交代型(Ⅱ型)、M&A(Ⅲ型&...

日本政策金融公庫福岡支店は10月11日18時から後継者募集イベント「事業承継マッチングin福岡」をオンラインで開く。福岡県内の飲食店、カフェ、ちょうちん製造業、自動車整備業の経営者が事業内容...

わが国の99%を占める中小企業の経営者は、この20年で年齢のピークが50代から60―70代と上昇し、経営者の高齢化が著しい。さらに60代の約5割、70代の約4割の経営者が後継者不在にあり、事業...

同社の推定では、現在は全国約8000の畳店があるが、後継者難、人手不足などで畳店は減少し続けている。 ... 「職人じゃなくても畳を製造できれば、地域の畳店の後継者育成につながる」&...

バトンズ(東京都中央区、神瀬悠一最高経営責任者〈CEO〉)は、高知銀行と中小企業の第三者承継・M&A(合併・買収)の支援で提携した。... 提携により、高知銀行...

宇宙開発のスペースXなど、型破りなデジタル・ディスラプター(破壊者)の創出も相次ぐ。... 全国地方銀行協会の五島久会長(ふくおかフィナンシャルグループ社長)は「生産性...

同行はファンドを通じて後継者不足や生産性の向上などの課題解決を支援しつつ、投資家層の拡大とリスクの分散を図る。

創業者の味岡正社長は「出会いとチャンスをもらった50年」とこれまでの歩みを振り返る。 ... そろそろ後継者も気になるが「これは事業を興すことよりも難しい」と味岡社長。

93年に37歳で3代目トップ就任後、ほどなくして56歳以上の希望退職者を募った。... 現在は後継者難などを背景に町工場の廃業が加速している。

そのツケが今、高齢化、後継者不足、耕作放棄地の増加となって農家の数を激減させた。

氏野が現会長の東山邦裕から、後継社長の指名を受けたのは18年春、就任2週間前と突然のことだった。「カリスマ経営者中心の会社から普通の会社にすること」。... 「オーナーでない自分は、いずれ会社を離れる...

対象のテーマは「競争力・ゼロエミッション強化/賃上げ促進」「DX推進」「イノベーション」「後継者チャレンジ」の四つで、これらに該当する事業の強化を図るための設備投資を支援する。 &#...

日本企業には後継者不足や収益力の停滞などの問題が横たわる。

中小企業の経営者が高齢化を迎える中で、後継者に引き継ぐか、他社に売却するかといった問題に直面するケースが増えている。

両者は、後継者不在など事業承継に課題がある取引先の情報を共有する。

対策中小の補助金など伴走支援 中小企業はエネルギー・原材料の高騰や人手不足に加え、賃上げや後継者不足、脱炭素化など多くの課題を抱えており、足元の倒産件数はコロナ禍...

【札幌】日本政策金融公庫の道内9支店などは「オープンネームによる後継者募集イベント」を10月24日にオンラインで開催する。... 第1部では、北海道内の事業者4社が実名で登壇し、自社の営業状況などを経...

【福岡】福岡県は県内中小企業の後継者や後継候補者による新事業参入や社内改革を支援する事業「アトツギBASE(ベース)」を始める。... 後継者支援を全国展開しているベンチャー型事業承継...

上尾会議所が後継者のいない中小企業など会員企業の譲渡ニーズを掘り起こし、日本公庫独自の「事業承継マッチング支援」サービスを活用して事業を譲り受けたい相手先の探索や紹介を行う。... 後継者不在による廃...