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記事検索結果
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ガバナンスコードでは役員報酬の決定方針の開示や自社株報酬の導入などが求められる。報酬制度の構築から制度運営までを提供する。... 監査等委員会設置会社への移行も15年1月から手助けしており、制度設計か...
KDDIは17日、株主総会を東京都内で開き、取締役と執行役員、理事に対する業績連動型の株式報酬制度の導入など五つの議案を提案通り承認した。
指名委員会と報酬委員会は全員社外取締役で構成する。... 役員報酬制度も改定し、変動報酬の比率を高めた体系を導入する。
これに対処するために、日本企業は、英語や現地語の習得、さらに現地の文化・制度・価値観を踏まえた丁寧な対応を心がけている。... 終身雇用制度が崩れつつあるとはいえ、日本企業には、終身雇用的な概念や暗黙...
また、人事・評価制度は非常に厳格なものを求めるわけではなく、労働組合も会社とは比較的協調的。... そのため、理論的で文書化された人事制度が不可欠である。 ... 一方、日本の人事は...
さらに、用地取得にかかる費用の30%を補助金として購入企業に交付する新制度を設置、分譲中の工業用地売却を加速させる。 ... また、市内に進出意向のある企業の情報提供により成...
日本キャタピラー(東京都中野区、富田祐志社長、03・5334・5666)は、人事制度を全面的に見直す検討を始めた。事業環境に適合した報酬制度、評価制度、福利厚生などを導入する方針で、労...
医師と接する営業社員の技術的知識やサービスの質を評価し、GSK全体の業績をもとに報酬を決める。... 患者の恩恵を最優先にするため、医療関係者との関係や営業の報酬体制を改める。 .....
医療用の医薬品や医療機器については、メーカーや卸売業者が医療機関や調剤薬局に販売する際の価格に消費税分を上乗せすることを前提に、診療報酬制度や薬価制度が設計されている。... このためこれらの負担は、...
りそな銀行は自社株を役員報酬として給付できる役員向け株式給付信託の取り扱いを始めた。... 事前に決めた価格で自社株を取得できるストックオプションと異なり、現物の株式を給付するため、株価動向によらずに...
株式付与ESOP信託は会社が金銭を拠出して自社株を買い付け、一定の要件を満たす従業員に無償で与える報酬制度。... 現在は一般の従業員や海外従業員への制度はあるものの、幹部候補者や役員昇格候補者に対す...
また株式報酬型ストックオプションを付与した企業は、同21社増の171社で、全上場企業の約4割が付与を実施した。... このため、ストックオプションの活用を含めた役員報酬制度の見直しが必要となることから...
20代で年収1000万円超えが可能な報酬制度も、優秀な人材が集まる理由の一つだろう」 ―今秋には大学生と大学院生を対象とする懸賞付き数学力コンテスト「マスコン」を実施しました。...
衆議院調査局の経済産業調査室は、企業の従業員などによる「職務発明」制度についての調査報告書をまとめた。政府は2004年の特許法改正で同制度を改めたが、現行制度では高額な発明対価のリスクがあるなど批判的...
社員教育、昇格・報酬制度などを整備してきた。その後を受け、創業家以外から初めて社長に就任した》 「前社長が社内制度を整備してくれた。
