宮腰光寛一億総活躍担当相は15日、3月に出した「2020年度卒業・修了予定者の就職・採用活動に関する要請」について中西宏明経団連会長、三村明夫日本商工会議所会頭と意見交換した。 宮腰...

政府は26日、2021年春入社組の就職・採用活動について、現行日程の順守を周知徹底するよう経済団体や業界団体に求めた。現在のルールは会社説明会を3年生の3月、選考面接を4年生の6月に解禁するなどの内容...

経団連は18年10月、採用面接の解禁日などを定めた独自の「就活ルール」を21年春入社から廃止することを決めた。

ReBitは性的少数者の就活支援などを行う団体。LGBTを自認し、18年までの10年間に新卒就活を経験した人に18年7―9月、インターネット上でアンケートを実施。... 同法人の薬師実芳代表理事は「就...

マンダムは男子就活生向けの身だしなみセミナー「男子就活生応援セミナー」を就職活動解禁日に合わせて開催した。

現在の就活ルールでは、大学3年生の3月に会社説明会、4年生の6月に選考面接が始まり、内定は10月以降。

住友商事は18日、関西支社(大阪市中央区)で就活生向けインターンシップ(就業体験)活動を公開した。

こうしたメモのノウハウを伝えることで、サラリーマンのビジネスに関するアイデア出しや就活生の自己分析、主婦が抱える課題解決などに役立てて欲しい」 ―どのようにメモを取るのですか。...

優勝した東京大学大学院生の森田晃平さんは「就活中で悩んでいたが、社員が楽しく働けそうで興味を持った」と話す。... 【福利厚生も充実】 現役の就活生以外に対しても企業の魅力を発信する...

中西会長は経団連による就活指針の廃止を決め、新卒一括採用などにも疑問を呈してきた。... 就活指針について山口学長は「学生の学習環境を維持するために何らかのルールがないといけない」と語った。 ...

2月には兵庫県の「県内大学地元企業就職促進事業」で、みなと銀行が武庫川女子大学で学内就活フェアと、同大学の学生向け企業見学会を開催する。

―(鳥羽商船高等専門学校・高松諭利)▽同名古屋産業人クラブ会長賞=介護マッチング「Helper」マッチングで介護負担を軽くする(南山大学・尾畑碩基) &...

社長自ら会社説明会に出向き、就活生に熱弁を振るうなど新卒採用にも注力している。

産業関連では働き方改革関連法、中小企業の事業承継税制抜本改正、統合型リゾート実施法など重要な制度の見直しが続き、経団連も1953年以来の就活ルールの廃止を決定した。

帝国データバンクは「就活ルール」に関する企業の見解について調査を実施した。それによると、「就活ルール」を廃止することについては「賛成」が23・5%、「反対」が24・5%と拮抗(...

政府は29日、就職・採用の新たなルール作りを協議する関係省庁連絡会議(議長=古谷一之内閣官房副長官補)の第2回会合を開き、2020年度卒業予定者の就職・採用活動日程の現状維持を...

就活生と年齢が近いため、「高い共感を持ってナビゲートできる」(山崎社長)としている。

政府は15日、就職・採用に関する新たなルール作りを協議する関係省庁連絡会議の初会合を開いた。経団連が2021年入社から大手企業の就職・採用活動指針の廃止を決めたことを受けた措置。 会合では経団...

経団連による新卒学生の就職・採用活動のルール撤廃について「就活や学生生活を見直す良い契機」ととらえるのは、日本鉱業協会会長(DOWAホールディングス社長)の関口明さん。 ...

経団連に加盟しない外資系企業やベンチャーは就活ルールに縛られない。... ただ、ルールの撤廃は就活の早期・長期化を誘発しかねず、学業や中小企業の採用活動への悪影響も指摘される。