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記事検索結果
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我々の技術は『マルチパスウェイ(全方位戦略)』でそうした状況に適用できる」 ―EVの時代の新しい方向性は。
ソニーグループ・吉田憲一郎会長兼最高経営責任者 パーパスに共感 会社のパーパス...
千代田化工建設・太田光治社長 プロとして輝く パーパス(存在意義)の“社会のかなえたいを共創する”ために進化し続けたい。
輸送力不足が懸念される「物流の2024年問題」などを踏まえて消炎鎮痛剤「サロンパス」といった各製品の安定供給体制構築につなげる。
公共善を軸に、パーパス実現に熱意を込めて、ワンチームで「埼玉県の皆さまに信頼され、地元埼玉とともに発展する銀行」の実現を目指そう。 ...
オークマ・家城淳社長 貢献意欲持つ 当社のパーパス(存在意義)は「『ものづくりサービス』の力で、社会に貢献する」。
富士通・時田隆仁社長 人とつながろう 皆さんのやりたいことを声に出して表明し、思いを同じくする上司や同僚、仲間、ときには社外の人たちとつながりを...
トヨタが進める地域のエネルギー事情に応じた車を提供する戦略「マルチパスウェイ」に則り、同戦略をバッテリーの質や安定供給の面で支援する。
また、どのように利益を拡大していくのかという議論は「誰にどのような価値を提供するか」「自社らしさはどのようなものか」が起点であり、自社のパーパス(存在意義)に関わる本質的な問いに対する...
博士人材のキャリアパスの多様化や大学院改革、学生支援など44の施策を講じる。... キャリアパスの多様化策としてジョブ型研究インターンシップ(就業体験)を柔軟化し、雇用した博士人材の人...
国内最大の菓子卸売会社で丸紅傘下の山星屋(大阪市中央区)とその子会社で菓子製造のモントワールは「お菓子を通じて夢と安らぎを提供し、持続可能な社会の実現に貢献する」ことをパーパス(...
