対象要件は中小企業であること、事業場内最低賃金と地域別最低賃金の差額が50円以内であること、解雇、賃金引き下げなどの不交付事由がないことの3点である。また、留意事項として、事業場内最低賃金の引き上げや...

長期的視点の取り組み重要 各地で地域別最低賃金の改定が行われている。... 最低賃金の引き上げは労働者にとって朗報といえる一方、企業には多くの課題が生じる。... 最低賃金引き上げは...

過去最大の最低賃金の引き上げのための環境整備を図るのが狙い。... 対象の事業者の要件について、現行では事業場内最低賃金と地域別最低賃金の差額が30円以内となっており、この要件を緩和する。... この...

加藤厚労相は「地方最低賃金審議会で、29の地域で最賃額を決めた。うち九つの地域では中央最低賃金審議会の目安を上回る答申となっている。... 対象事業者の要件が現行では事業場内最低賃金と地域別最低賃金の...

現行制度では、最低賃金について地域ごとの経済実態を反映させるため、賃金動向などに基づき都道府県をA、B、C、Dの4ランクに区分けしている。... 具体的には、産業別の最低賃金である特定最低賃金制度のあ...

補助事業の期間中に事業所内で働く従業員の時給のうち、最低額を示す「事業場内最低賃金」を年45円以上引き上げるなどの要件を満たした場合、補助率を中堅は従来の3分の1から2分の1へ、中小が2分の1から3分...

④事業承継・引継ぎ補助金 同補助金の経営革新事業では、事業終了時に事業所内最低賃金が地域別最低賃金+30円以上などであれば、補助上限額が600万円から800万円に引...

人材流出など課題 最低賃金(最賃)をめぐる厚生労働省の中央最低賃金審議会(厚生労働相の諮問機関)の議論が本格化してきた。... 現行の最低賃金制度のあ...

7月中には「地域別最低賃金」の目安が決まる見通しだけど、コロナ禍まっただ中にある今年の議論の焦点は何か。... 【Q】20年の最低賃金は事実上、据え置きだったね。... その現場で働く人には最低賃金水...

中央最低賃金審議会(厚生労働相の諮問機関)は22日、地域別最低賃金の目安をめぐる2021年度の議論を始めた。... 同審議会の冒頭、三原じゅん子厚生労働副大臣も「経済の好循環を実現する...

厚生労働省がまとめた2020年度の地域別最低賃金(時給)は、全国加重平均で前年度比1円上昇の902円となった。... 中央最低賃金審議会(厚労相の諮問機関)は新型コロナ...

厚生労働省の中央最低賃金審議会(最賃審、厚労相の諮問機関)の小委員会は31日、2019年度の全国の地域別最低賃金の引き上げ額目安を27円引き上げて時給901円にする方針を決めた。......

厚生労働省の中央最低賃金審議会(最賃審、厚労相の諮問機関)小委員会が30日にも地域別最低賃金の引き上げ額目安を示す。... 各都道府県の最賃は毎年、政府と労使代表者で構成する最賃審が示...

厚生労働省が地域別最低賃金の引き上げ額目安を示す中央最低賃金審議会(最賃審、厚労相の諮問機関)での議論をスタートさせた。... 各都道府県の最低賃金は毎年、政府と労使で構成する最賃審か...

厚生労働省は4日、地域別最低賃金の引き上げ額目安を示す中央最低賃金審議会(最賃審、厚労相の諮問機関)の議論をスタートさせた。... 現在、地域別最賃最高額である時給985円の東京が初の...

適性利益確保の工夫を 2018年度の地域別最低賃金額が決定し、全国加重平均額は昨年度から26円引き上げの874円(時間給)となった。... 最低賃金とは、使用者が労働...

全都道府県の2018年度の地域別最低賃金(時給=用語参照)改定額が出そろった。... 都道府県別の最賃最高額は東京都の985円、最低は鹿児島県の761円。... 【用語】最低賃...

最低賃金は、国が法的強制力を持って賃金の最低額を決め、最低賃金法に基づき使用者はその額以上の賃金を払わねばならない制度だ。... 毎年、地域別最低賃金は最賃審から示される引き上げ額目安を参考に、8月中...

全国47都道府県の2017年度の地域別最低賃金改定額が17日、出そろった。厚生労働省によると、各地方最低賃金審議会が同日までに答申した地域別最低賃金の全国加重平均額は848円と昨年度から25円の引き上...

厚生労働省の中央最低賃金審議会「目安に関する小委員会」(仁田道夫委員長)は12日、第2回会合を開き、2017年度の最低賃金引き上げに向け議論した。... 小委員会では全ての都道府県で地...