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同社は社員幸福経営を掲げ、賃上げや一時給付金の支給、役職・資格手当の新設などを行っている。

「私は『自己実現』と呼んでいるが、社員一人ひとりが元気になり、幸せになる会社にしたい」とウェルビーイング(心身の健康と幸福)経営を目指すのは、豊田合成社長の齋藤克巳...

ポーラ・オルビスホールディングス(HD)とアドバンテッジリスクマネジメントは、ウェル・ビーイング(幸福)経営の実現に向け連携する。

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