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記事検索結果
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大林組は従業員の技能や経験といった情報を一元的に管理・共有する「タレントマネジメントシステム」を導入している。
高専は民間人材の採用経験に乏しいが、ビズリーチが協力することで、公募体制を構築した。... 大学に経営に精通した人材が少なく、外部に経験者を求めた。... プロ人材も新たな経験を得られ、さらに活躍でき...
■執行役員品質保証部長 古賀拓郎氏 【横顔】バイオ事業の研究開発、営業、企画を経験し、買収した子会社の経営幹部として米国に5年間駐在した。
経験豊富な内視鏡医3人が40の症例を比べたところ、病変の範囲や表面構造は、白色光画像よりも疑似色素散布画像の方が視認性が高いとわかった。
この経験から「会社が厳しい時に日精工が扇子の要のようになって情報発信したり仕事を融通し合ったり、助け合う文化を継承したい」と意気込む。
その経験から「現在のコンピューターはリアルタイム処理が困難で、情報化社会に適しているとは言いづらい」と感じていた。
■執行役員品質マネジメントセンター長 R&Dセンター技術開発部、生技開発部(部長) 橋本泰夫氏 【横顔】入社以来、生産技術部門を長く経験し、特...
こうした経験が部下の役に立てばと思い話すようにしています。 ... これも私の経験上、夫だけでなく保育園のママ友も同じ境遇なので頼れるものは頼る。
経験から導き出した信念や重視していることを聞いた。 ... 「新入社員としてマンション建設の現場を1年経験した後、構造設計を志望し設計部に異動した。自社マンションの設計に始まり、電算...
大手企業で経験を重ねた方が、退職後地元に戻ってくる。知識・経験あるシニアと会員企業とを在職中にマッチングできれば人材確保に一役買える。
「余裕は豊富な海外経験からくるのではないか」と分析する。 若い人の海外旅行離れが懸念されているが、海外経験は将来世界で活動する時に役に立つ。
