記事検索結果

厚労省が雇用保険の中間整理案安全網か政策か議論の焦点（2023/5/16 総合２）

中核的な給付は失業等給付であり、失業中の生活保障を行う機能を有する。また、安定した財政運営を背景に、育児休業給付や高年齢雇用継続給付、教育訓練給付、介護休業給付などさまざまな雇用政策的給付が追加された...

雇用保険の3給付金申請、添付書類を一部省略厚労省（2021/4/14 総合２）

厚生労働省は安定的な雇用を支える雇用保険の三つの給付について、事業主が初回申請する際に添付を求めている住民票の写しなどの書類の一部を省略する。... 初回申請時に求める添付書類の一部を省くのは、賃金が...

高齢者雇用の実態(下)「定年引き上げ」8%弱（2019/11/22 総合２）

労務行政研究所(東京都品川区)の調査によると、65歳までの雇用確保が義務付けられた2013年4月以降に「定年年齢を引き上げた(引き上げ予定を含む)」割合は7・9%...

深層断面/春闘−雇用と定昇焦点（2012/2/2）

労働組合側が65歳までの雇用延長や定年廃止、高齢者雇用継続を求める動きが活発化している。... 賃金は在職老齢年金、高年齢雇用継続給付金がない場合の賃金水準を(1)年収ベースで月額28...

12年春闘/「65歳雇用」焦点−労組、定年廃止・延長を要求（2012/1/20）

JAM指針案では、雇用延長や定年廃止、高齢者雇用継続のいずれかの制度で希望者全員の雇用確保を要求。賃金については在職老齢年金、高年齢雇用継続給付金がない場合の賃金水準を(1)年収ベース...

東商大田支部、24日に社会保険の節約でセミナー（2009/7/22）

社会保険の基礎知識から社会保険を節約する方法、高年齢雇用継続給付制度の活用などをわかりやすく解説する。