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三菱商事・中西勝也社長 成長の場与える 課題解決には多彩・多才なプロが未来のビジョン...

できるだけ多くの打席に立ち、全力でバットを振る人間であってください。 ... 傾聴...

2023TOP入社式語録/東京電力HD・小早川智明社長ほか (2023/4/4 素材・建設・環境・エネルギー1)

カネカ・田中稔社長 若きリーダーに 世界を健康にする原動力は研究開発の力、グローバル展開力、そして何よりも人。... しなやかな発想力、行動力を...

思考力・人間力・俯瞰力が重要に 45年ほど前、大学院生として修士論文を執筆するため、研究の日々を送っていた。... それ以上に重要なのは「人間力」だと考える。.....

そして政府や企業、大学などの文化のまったく違う人間同士の合意形成を導き取りまとめる能力が求められる。いわゆる交渉力や人間力が必要だが、この評価が難しい。 ... 適切な行動をとれたな...

ほしい人材×育てる人材(91) (2023/1/17 マネジメント)

正興電機製作所 経営統括本部人材活性推進部長 山口満氏「人間力・行動力の掛け合わせ重視」 正興電機製作所は、電力会社ほかインフラ施設を中...

その頃から、社員に向けて掲げるキーワードを毎年変えずに「人間力の向上」としている。 ... 心を高めることや人間力の向上は、自分自身に向けた言葉であり、組織全体の目的でもあ...

日本生命保険・清水博社長 一人ひとり輝き 新しい年を迎えた今、あらためて「人は力、人がすべて」という言葉が持つ力を全員で信じたい。... 横浜銀...

武蔵野銀行・長堀和正頭取 「感動力」高める 今年のキーワードは「感動力」。感動力は感じて働く力でもある。... 新たな目標を掲げて人間力を磨いて...

ほしい人材×育てる人材(88) (2022/12/20 マネジメント)

(東大阪支局長・香西貴之) ―女性の採用に力を入れています。 ... 人間力の成長を重視した研修内容を盛り込む。... 特にITと福祉・介...

将来の幹部、部門長といったマネジメント層の育成にも力を入れて、中長期の企業成長に向けた基盤をつくりたい考えだ。 ... 人材育成を強化し、「個人の人間力を高め、闊達(かったつ...

人間力磨き社会を動かす ―本書を書かれた動機には、将来の日本について危機感があります。 ... 「この人の人間力はすごい。... 明るく元気に人間力を磨く...

「技術力」「人間力」「開発力」に焦点をあてた三つの働き方を制定。... 従来から業務に必要な研修に費用を負担していたが、新制度では、人間的な成長を促すための研修や習い事の費用を負担する「成長応援制度&...

一人ひとりの人間力が上がった」(森谷部長)と思わぬ成果を語る。

万博の会場デザインプロデューサーを務める藤本壮介氏は「アイデアや人間力を含めて審査した。

加えて経営者を引き合わせてマッチングするわけだから交渉力も必要だし、「この人なら任せてもいい」と信頼してもらえるような人間力も重要だ。

円滑に仕事を進める人間力や国際感覚が問われる。 ... 機会を捉えて現場を視察し、社員とも杯を交かわすなど、風通しの良い組織風土をつくり、推進力に変えた。

「商社は人間力がすべて。

創業120年の歴史を支えてきた創造力の源泉は「人間力」(同)という。

新役員/大林組 執行役員九州支店長・上田哲夫氏ほか (2022/5/12 建設・生活・環境・エネルギー1)

個としてのやりがいと人間力の成長、組織としての結束力を高められる現場を志向する。

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