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経営ひと言/Mipox・渡辺淳社長「グローバル人材」 (2018/9/20 中小・ベンチャー・中小政策)

「年齢などでなく将来、必要だと思う人を求める」というMipox社長の渡辺淳さん。... 外国人社員もいる中、文化の違いなど壁は感じていない様子。「外国人が身近にいる環境で育ったからかもしれない」と分析...

外国人社員も大歓迎」と、人材獲得に積極的。男女、理系、若手と、さまざまな社員の採用に成功している。 「今年は中学生当時に職場体験に来た人が入社してくれた」と笑顔。

あえて“外国人”を採用しているという意識はない―。... 現在、日本で接客やエンジニアなど業種を問わず70人の外国人社員が働いている。... 外国人の採用を始めたのは7年前。

ヨロズが、外国人人材の活用に積極的だ。... 社員は現在、海外拠点も含め約7500人で、うち約8割の6000人程度が日本以外の国の出身者だ。... 外国人社員が増えたことは、業務にも良い影響をもたらし...

■スタッフの“経営者意識”養成 人への投資最優先■ 栄光製作所(群馬県富岡市、勅使河原覚社長、0274・63・2483)は、女性や外国人社員の育成に力を入れて...

三菱ケミカルは2018年度に海外で働く外国人社員を対象に、日本への社内留学制度を創設する。... 三菱ケミカルは現在グループ社員が全体で約4万2000人おり、そのうち海外が約1万2...

国産小型ジェット旅客機「MRJ」を手がける三菱航空機(愛知県豊山町、水谷久和社長、0568・39・2100)が全従業員の15%程度に相当する約300人を削減したことが明らかにな...

いち早く外国人の採用を進める企業の取り組みを見た。 ... クラウドサービスを提供する同社は2013年に外国人材採用に乗り出し、現在は約130人の社員のうち23人が外国人。... た...

2017年は過去最高の2869万1000人(前年比19.3%増、日本政府観光局調べ)の外国人が日本を訪れ、わが国の経済を下支えした。しかし外国人からの影響は日本の外側か...

「人材育成の狙いもあり、海外採用社員の国内勤務を増やしている」と語るのは、SOMPOホールディングス常務執行役員の笠井聡さん。 本社勤務する外国人社員が増えたことで、本社のアナウンス...

ファミリーマートは4月、外国人社員を2017年比約2・5倍となる52人採用する。... ローソンは前年比2・2倍となる33人の外国人を採用、新入社員の約17%が外国人となる。... 現在、外国...

社員の働き方や雇用形態が多様化する中、「労働時間・場所に制約がある社員が増えた」が前回調査比5・9ポイント増の13・7%、「非正規社員が増加している」が同1・7ポイント増の13・5%、...

ケンコーマヨ、業務向けサラダ新シリーズ投入 (2017/11/9 建設・エネルギー・生活2)

外食店で外国人のスタッフが年々増え、日本語に不慣れなゆえの“商品間違い”が起きていることに対応する。... 「外国人社員は漢字は苦手だが、ひらがなは読めるケースが多い」(同社)。...

株式上場ニューフェース/トリプルワン社長・塩田秀明氏 (2017/8/8 モノづくり基盤・成長企業)

社員とその家族を守っていくためにも必要だと感じた」 ―主要事業は。 ... また、2016年にタイの泰日工業大から技術者として外国人社員採用、インターンシップ...

外国人登用には理があると言える。 ... 「(社員は)力のある外国人と仕事ができて喜んでいる」(同)。... 「グローバルニッチ」戦略を支えるのが外国...

外国人社員は「日本と海外現地法人をつなぐブリッジ役」(田中勉取締役)だ。海外での事業企画やマーケティングなどに、現地の商習慣や経済状況を理解する外国人社員が加わる。 ...

三芳合金、就業体験で外国人採用 欧米拡販の戦力に (2017/6/15 中小企業・地域経済2)

自治体などの国際交流活動で来日し、契約が切れた後、日本で就職を希望する外国人をインターンで受け入れ、採用につなげる。... 特に航空機産業は欧米勢が強いため、「欧米人と交渉する際、ネーティブの外国人社...

今後も女性や外国人社員を含めたダイバーシティーの取り組みを推進し、競争力向上につなげる。 女性社員向けの育成支援活動を通じて、管理職以上の女性は04年比6倍以上の279人に増加。女性...

経営ひと言/ナカニシ・中西英一社長「建物の魅力」 (2017/3/9 機械・ロボット・航空機2)

外国人社員も増加中。「社員がモチベーションを高め、誇りを感じられる場に」と訴える。

「4年前のドイツの展示会で、見知らぬトルコ人が当社ブースに来て誘いかける。... 海外営業を加速し、外国人社員もグループ300人の5%近くに。 ... ただそこでダメと判断し...

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