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記事検索結果
291件中、4ページ目 61〜80件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.003秒)
病気で休職した人向けの復職プログラムなどを運用しており、「調剤薬局経営を主事業とする企業や業界では初めて」(日本調剤)という。
海外留学や資格取得のために長期休職や時短勤務を行うことも可能になる。... このほか、妊活に配慮した「妊活休職・妊活時短制度」や、性自認に違和感のある社員が手術などの際に活用することを想定した「ジェン...
同社は仕事と生活の両立支援のための制度整備などを進め、男女差のない平均勤続年数、育児休職後の復帰率100%を実現している。
SOMPOヘルスサポート(東京都千代田区、平塚徹社長)は、うつ病などの精神疾患による休職者の復職をオンラインで支援する事業を強化する。... 8週間コースでは、さらに休職の再発リスクを...
ジョブ・カードは休職者や職業訓練を受けた人が使うものというイメージが強いが、厚労省はすべての人が生涯を通じたキャリア・プランニングを行うためのツールと位置づけ、普及に取り組んでいる。 ...
また、清水建設では井上和幸社長が子どもの生まれた男性社員とその上司に育児休職取得を促す手紙を送るようになったのをきっかけに、「取得が増えた」(西岡室長)と話す。
同製造所は約760人が勤務し、うち女性の生産技術職は6人(1人は育児休職中)で、4月に3人、10月には1人が入社する予定だ。 ... 休職中を除く女性技術職5人のうち...
感染リスクを抱えながら働く職員を精神的に支援し、不安や緊張を和らげ、離職や休職の防止、サービスの質の向上につなげる。
その前の19年4月に5日間の育児休職取得を義務化したが「通常の有給休暇と変わらない」「本格的な育児参画には程遠い」という声が寄せられ、行動変容につながらなかった。
日本も寛容な風土づくりを 【復帰と同時に昇進の道】 先日、フィンランドの友人が育児休暇と夫の海外赴任に伴った6年の休職期間を終えて職場復帰した。... フィンランド...
このようなハラスメントによって、ウイルスだけでなく精神的なショックで休職・退職する人が出ないことを祈る。
