まず、この承認、発売を目指しており、5合目は越えたと思っている」 「新薬メーカーとして『世界中の患者さんに新薬を届けたい』というのが全社員の夢。

「社員の誕生日には段ボール箱いっぱいのパンを届けている」と語るのは、八幡ねじ(愛知県北名古屋市)会長の鈴木建吾さん。... 社員への食の提供に対する関心は強い。.....

また同社とキヤノンの社員による型内組み立てと、金型製作を進化させるためのデジタル変革(DX)活用に関する講演も行う。

日本人社員2人で始動し、需要に応じて現地社員を採用する。

若手社員から提言を募り、経営施策に具体化した。... 企業や社会の変革にプロアクティブ(積極的)に動ける面白い時代を、社員一人ひとりがしっかり楽しめる会社にしたい」。 ...

フジテックは13日、奨学金を借りていた社員に対し、最大240万円の返還支援制度を導入したと発表した。... 支援を通じて社員の心理的・経済的負担を軽減し、安心して働ける環境をつくると同時に、優秀な社員...

「社員たちに来客対応のお茶くみをさせないため」だとか。 「私自身がその立場、状況をやりたくないと感じたら社員にもさせない」とキッパリ。... 社員に寄り添う姿勢がしっかり支えになって...

各社とも社員は地元採用が大半ということもあり、地域との共生なくして事業は成り立たない。

趣味は若手社員の影響で始めた「珈琲道」。

従来設備保全を支えてきたベテラン社員の引退や外部委託業者の減少で個社で解決するのは難しく、大きな課題となっている」 ―社名の由来は。 ... 「コロナ禍で会社の業績...

■執行役員 池田明浩氏 【横顔】人を惹(ひ)きつける包容力と戦略的な思考力を併せ持ち、年齢や職層を問わず相談に訪れる社員が絶えない。

ソフトバンクグループ(SBG)の孫正義会長兼社長は4月、国内グループ企業の新入社員約890人を前にAIに関する自身の予測を改めて説明した。

アルムナイ同士や、アルムナイと社員との交流を目的とするコミュニティーサイトも開設し、約200人が登録する。 アルムナイ関連は有志の社員による事務局が運営するのが特徴だ。

また、同社の強みは開発するシステムに加え「社員を物流エリアに精通した人で固めていること」。

それから1カ月半後、職場に復帰すると自分よりも若手の社員らによって仕事は無事になされていた。「自分の背中を見ながら社員が育ち、自分が居なくても仕事が回る体制になっていた」。... 社長就任後は各社員に...

社員からビジネス案を募集し、社内ベンチャー企業の設立とその運営費用を支援する。... 国内外のグループ全体の正社員約5万人を対象とし、新会社設立に当たっては起案者自身が社長に就いてもらう方針。

NTTは社員の多様な働き方の実現に向けた支援体制を強化する。... 国内の従業員を対象にしていた遺児育英基金についても海外グループ各社の社員に順次広げる。... 一連の施策で社員と...

同時に「社員の安全教育も進めている」。... 社員の意識改革を図り、安全や品質を徹底する。

運転負荷を下げたことで社員全体の労働環境の改善にもつながった。 ... 運転手のなり手を増やしながら、社員の働きやすい環境の整備に向け歩みを進める。

強みは契約企業でメンタル不調に苦しむ社員や同居家族向けの全国出張面談だ。