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記事検索結果
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前田裕子九州大学理事(旭化成取締役)は、「人数が少ないと『女性だから』と否定されがちだ。女性も多様だと理解してもらうためにも、人数を増やす必要がある」と強調した。
3月8日は女性の地位向上を目指して国連が定めた「国際女性デー」だった。... 薗田さんも女性経営者であることで銀行からの融資に苦労した体験談を語り、「女性であることはデメリットしかなかった」と振り返っ...
ダイバーシティー・エクイティ&インクルージョン(DE&I)や女性活躍に関する共催イベントでの一コマ。 2024年の国際女性デーは女性への投資がテーマ。
現在は男性13人、女性3人の計16人を正社員として雇用している。... また雇用している障がい者のうち男性1人、女性3人の計4人は業務として寮の生活支援をサポートする。
ソニーグループは科学雑誌「ネイチャー」と共同で、世界の女性研究者向けの科学賞「ソニー・ウィメン・イン・テクノロジー・アワード・ウィズ・ネイチャー」を創設した。女性研究者の支援が狙いで、毎年実施する方針...
三菱UFJモルガン・スタンレー証券は、国内で少数とされる女性や外国人が経営するスタートアップの支援プログラムを9月に始めると13日発表した。
女性活躍推進では、ライフステージごとの課題を踏まえ20年4月より従来の生理休暇を不妊治療にも利用できるよう対象を拡大した。
この中で松尾代表は「人口減少や働き手の不足で採用状況は厳しいが、各社とも環境改善や自動化・省力化の取り組みを進め、女性や若い人も働きやすい環境整備に努めている」と強調。
副会長候補者に女性がいないことについて「やはりそれなりの方でないといけないので、もう少し長い目で良い候補者を探しているところで、今回はいなかった。
非鉄金属8社と日本鉱業協会は、8日の国際女性デーにあわせて共催イベントを行った。ダイバーシティー・エクイティ&インクルージョン(DE&I)や女性活躍...
ビール酒造組合と会員5社は、女性に向けた酒の飲み方の啓発プロジェクト「飲み方カエルPROJECT」を立ち上げた。女性の方が摂取したアルコール量の身体への影響が大きいとされるため、同...
「1000点満点中、あなたは730点で、同年代の女性会員と比べ良い方の上位30%に位置する」といったようにアプリの画面に表示する。
8日の「国際女性デー」に合わせ、世界で活躍する女性マネージャーらに焦点を当てた専用サイトの立ち上げや、ダイバーシティーへの理解を深める研修をこのほど実施した。... ヤンマーHDは男性社員が8割以上を...