経済産業省は、企業活動での人権の課題や産業構造変化に対応する人材の育成を目的とした部署をそれぞれ立ち上げた。... 「ビジネス・人権政策調整室」はサプライチェーン(供給網)上での人権侵...

KIBOH 2030は、企業の環境、社会、ガバナンスへの取り組みを「経営管理」「環境マネジメント」「労働人権」「気候行動」の4カテゴリーに分け、SDGsの取り組みを診断できるシステム。

中国の体制では基本的人権が尊重されないことを厳しく糾弾されねばならないが、例えば新型コロナウイルス感染防止のためにとられた検査・隔離・ロックダウン措置や上述した所得再配分政策は強権体制下で可能となって...

企業の人権デュー・ディリジェンス啓発強化 外務省は「ビジネスと人権」にかかわる取り組み事例集を公表した。国連が企業に求める原則の3本柱である人権方針の策定、人権デュー・ディリジェンス...

先端技術の設計や使用に関し、「共有する価値観や人権尊重に基づくべきだ」との共同原則を定めた。

「人権・働きがい」という項目には、独自に実践している「社内6Sパトロール」がある。

経済産業省は、中堅・中小企業向けに「ビジネスと人権」をテーマにしたセミナーを27日―10月1日まで全国9地域で開催する。... 強制労働に加担する企業との取引停止など世界各国で人権侵害根絶を...

(冨井哲雄) 米中対立/人権問題で溝がさらに深まる 米中対立が激化している。... また、新疆ウイグル自治区...

経済産業省は、上場企業など約2700社を対象に人権問題への対応状況を把握する初の調査を実施している。... 原材料の調達先を含め供給網全体で人権侵害が生じないよう講じている対策や、予防策を進める上での...

民主主義や人権といった価値を共有する国・地域と連携を強化し、加盟国による海軍派遣拡充の方法も検討する。

九州経済産業局は30日15時から「ビジネスと人権」をテーマにしたセミナーをオンラインで開く。取引先を含めた人権問題がビジネスリスクになる可能性について説明する。

泉原雅人社長の名前で、「『人権の尊重』を企業活動の基本に据え、各国・各地域の法令、社会規範を順守するとともに、人権に関する国際規範を支持・尊重する」と宣言した。

気候変動リスクや人権問題など企業を取り巻く環境は大きく変化している。

タリバンが従来のように人権無視の原理主義的圧政を敷くのではないか。

同私募債を引き受けた事業者に対し、三井住友海上のリスク管理評価などの専門的知見に基づいて労働・人権、環境など五つのカテゴリーに分類してヒアリングする。

同サービスでは三井住友海上火災のリスク管理評価などの専門的知見に基づいて、労働・人権、環境など五つのカテゴリーに分類してヒアリングし、数値化してフィードバックする。

コンピューターが暴言を発したり、人材採用で差別が発生したりなど、AIの普及に伴い人権侵害が報告されるようになっている。

日本の外国人技能実習制度について、米国務省が人権侵害との疑いを示した。... しかしそれが間違って解釈され、人権問題とみなされるようではいけない。

既存の調達先指針を周知した上で、第三者監査を含めて順守状況を確認するほか、調達する原材料の中でも人権や環境といった社会課題を多く抱える「ハイリスク」の取引先・調達網を特定するプロセスを開示した。...

また、コバルトは産出国が限られるほか、採掘に関する人権問題も課題となっており、多くの企業が責任ある鉱物の調達の実現に向けた対応を進めている。