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記事検索結果
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4月から第6次中期経営計画をスタートし、「深化・進化・新化する『シン・トキハ』を従業員とともに実現する」と意欲を示す。 ... 管理職には「お客さまと従業員の笑顔の総量を増やそう」と...
「全従業員がIT人材になることを目指すべきだ」と話すのは、りそなホールディングス(HD)社長の南昌宏さん。
企業庁と中小企業基盤整備機構がまとめた「中小企業景況調査」によると、足元の従業員数過不足DI(従業員数について「過剰」と答えた企業の割合〈%〉から「不足」と答えた企業の割合〈%...
(敬称略) ▽所在地=岐阜県各務原市鵜沼各務原町7の64▽代表者=古田貴士氏▽従業員=40人▽設立=2008年(平20)...
また同社は商社機能と化学メーカー機能を持ち、“日中の架け橋”として中国人の従業員が8割を占めるのが特徴だ。... 中国人従業員に日本で活躍してもらうためには「生活の安心感あってこそ、挑戦できる」...
家族や従業員、世の中の人びとに真心を届ける。... しかし、子育てや主婦の仕事と、顧客や従業員を思い、目標を定めて気配りしながら会社を経営するミッションは同じではないかと感じる。
「WELL認証」コンサル パナソニックは企業の従業員が健康的かつ快適に過ごせるオフィス作りを支援する。... 快適で心地よいオフィスは従業員の離職防止や採用時のアピールにも活用できる...
大企業ではすでに育休の取得状況の公開が義務化されており、来年度にはその範囲が従業員数301人以上の事業者に拡大される見込みだ。この動きは、従業員の育児と仕事の両立を支援し、人的資本の管理と活用を進めて...
SMTの従業員は約800人で、工場に関連する人数の内訳は非公表。閉鎖に伴い、生産に関わる従業員については「できる限り再雇用先のあっせんなどの支援を行う」(スズキ)としている。 ...
就業環境や従業員の人間関係、待遇などの満足度を調査し、リポートを提供する。... スピカコンサルティングが第三者機関として回答を集計、分析・評価することで、従業員の匿名性を担保する。... 経営課題の...
従業員301人以上(大企業・中堅企業)は95・1%と、300人以下(中小企業)の84・0%を上回り、大半の企業が課題と認識していた。 ...
店舗では自宅用EV充電器を販売するほか、家電に関する困りごとを従業員が訪問し対応する「くらし応援便」でも「EV化を推進していく」方針。
2028年をめどに生産を含めた全従業員を同50%増の300人に増やし、同装置のユニットの生産能力を同約50%増の年400台に順次引き上げる。
ローソンはコンビニエンスストア店舗従業員が着用する名札の表示内容を見直した。... 従業員のプライバシーを保護することでカスタマーハラスメント(カスハラ)などから守り、安心して働けるよ...
