Q.短時間勤務制度を利用している社員が、短時間で自分の仕事を終わらせることにこだわるあまり、周囲の同僚に負担をかけているケースがある。... A.本人は短時間勤務制度内の時間で仕事を終...

また、女性は産休や育児休暇の後に職場復帰する際、休んでいた時の制度変更などに戸惑うことが多い。... 三井住友ファイナンス&リースは育児短時間勤務制度を利用できる部署を拡大したほか、興銀リース...

Q.育児短時間勤務制度(時短)を利用する社員が増え、期間の上限(法定の3歳を上回る年数)まで使う社員が多く困っている。... 人事やダイバーシティー推進部署が全...

Q.育児短時間勤務制度を利用している社員が夜のシフトや土日の勤務を避ける傾向がある。... A.出産前と同じようにはいかないまでも、短時間勤務の社員にもシフト勤務や土日の勤務に入れない...

特に女性の活躍推進においては育児休暇制度をはじめとする各種支援制度が充実、選択肢は着実に増えつつある。... 例えば育児短時間勤務制度。子育てしている女性が働きやすい環境を整備する上で必要な制度だが、...

Q.勤務先では子どもが小学校入学まで育児短時間勤務制度が使えますが、キャリアへの影響を考えた場合それより早めに通常勤務に戻したほうがよいのでしょうか。 ... 短時間勤務から...

Q.育児休業制度や育児短時間勤務制度を利用する社員と上司向けの意識改革や教育に取り組みたいが、予算も少なく難しい。... 例えば育休を取得した社員の教育研修に使える「育休中・復職後能...

Q.育児休業制度や育児短時間勤務制度を使うことが当然の権利のように振る舞う部下がいて困っている。... A.育休と短時間勤務制度は、出産や育児で仕事を辞めなくてもすむために作られた制度...

例えば、短時間勤務制度として始業・終業時間を1パターンしか認めないのではなく、30分刻みで何種類か用意しておけば使いやすい。... また「短時間勤務から通常勤務に戻したら、もう二度と短時間勤務に戻せな...

Q.育児休業を取得した女性が、復職して短時間勤務制度を利用するケースが増えてきた。短時間勤務制度の課題と解決策は何か。 A.短時間勤務制度は子育て期の就業継続を可能に...

また、育児短時間勤務制度を利用できる部署を、現在の24部署から順次増やす。SMFLの育児短時間勤務制度は子どもの小学校卒業まで利用できる。... そのため、より多くの部署で育児短時間勤務制度を利用でき...

受賞理由は育児のための短時間勤務制度の導入や、育児休暇の延長、おむつ替えスペースの確保など。

育児休暇制度など各種社内制度の周知徹底や改善につなげる。... 日本ガイシの社内向けサイトは、半日有給休暇制度や短時間勤務制度を新設したのを契機に開設した。制度を活用した社員が制度取得までの流れや休暇...

三協マテリアル(東京都中野区)でも12月に在宅勤務制度の導入を目指している。 三協立山アルミによる在宅勤務制度の試験導入は、住宅建材本部の従業員4人を対象に実施。... 三協立...

2007年10月1日から09年10月31日までの第1期計画で育児短時間勤務制度の充実などに取り組み、目標を達成したため認定を取得。

改正は(1)3歳未満の子がいる労働者を対象とした短時間勤務制度の導入(2)男性の育児休業取得促進(3)介護のための短期休暇制度の創設―などが柱。

育児期間中の短時間勤務制度の導入義務付けや、介護のための短期休暇制度の新設などが柱で、子育てや介護をしながら働き続けることができる、環境整備を推進する。

【名古屋】豊田自動織機は3日、育児のための短時間勤務制度を導入したと発表した。... 子どもが小学校を卒業するまで6時間か7時間の勤務を選択できる。... いずれも標準労働時間帯内で15分単位で勤務時...

育児支援休暇制度の衆知と、年次有給休暇の取得推進、男性を含めた育児休暇取得の達成に加え、子育て支援の短時間勤務制度や所定外労働の削減措置などの実施・達成状況が認められた。

MRを対象とした新制度は、「同居支援制度」と「育児・介護短時間勤務制度」。... 育児・介護短時間勤務は、労働時間を6時間と7時間のどちらかを選択し、フレックスタイムと併用する。短時間勤務の中でコアタ...