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「やむを得ず辞めた方にチャンスとなるだけでなく、会社にもメリットがある」(労務人事部)としている。

入社後は総務、労務、人事などを担当。

労務人事部長が復職後の社内制度を説明したほか、実際に育児休暇後に復職した管理職の女性が育児と仕事の両立について経験を話した。... これは、人間同士が顔をつきあわせて仕事をすることが生産性を高めるとの...

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