日本商工会議所の小林健会頭は5日の定例会見で、政府による技能実習制度に代わる新制度の検討状況について「政府から示されている2026年ないし、27年という施行のタイムフレームでは遅い...

【名古屋】テルミック(愛知県刈谷市、田中秀範社長)は、社員に第3子が誕生した際、出産祝い金として100万円を支給する制度を策定した。12月中にも最初の制度適用者が決まる見込み。... ...

ただ部長から他の部長職への異動は年収が不変だったのに対し、新制度は年収が下がる可能性がある。... 初回となる23年4月の定期異動では、役職交代362件のうち、94件(26%)...

政府の有識者会議は30年続いた技能実習制度を事実上廃止し、長期就労につなげる新制度の創設案をまとめた。... 技能実習制度に替わり創設を目指す新制度は、3年間の就労を基本とし、日本語能力や技能試験への...

外国人技能実習制度の見直しを検討する政府の有識者会議(田中明彦座長=国際協力機構理事長)は30日、現行制度を廃止して新制度の創設を提言する最終報告書を、座長...

外国人技能実習制度の見直しを検討する政府の有識者会議(田中明彦座長=国際協力機構理事長)は現行制度を事実上廃止し、「育成就労制度」の創設を求める最終報告書案を大筋了承した。.....

こども家庭庁は20日、少子化対策の財源確保のため公的医療保険料に上乗せして支援金を徴収する新制度について、低所得者の負担軽減措置を導入する方針を固めた。現行の医療保険制度で保険料負担が軽減されている約...

TOPPANホールディングス(HD)は2022年4月から、従来の職能等級制度に「ジョブ型」の要素を加えた「トッパン版ジョブ型人事処遇制度」を導入した。... 同制度では、従来は全職種統...

第一生命ホールディングス(HD)が2024年度に従業員株式報酬制度を導入する方針を固めたことが15日分かった。... 新制度の導入に伴い、24年度に約80億円の人件費の増加を見込む。....

新制度の実施までは一定の準備期間を確保する見通し。

技能実習制度を事実上廃止し、3年を基本とする在留期間内に一定の技能と日本語能力を習得すれば在留資格を「特定技能」に移行できる新制度の創設を目指すが、転籍を可能とする条件をめぐり懸念の声が相次いだ。&#...

GMOインターネットグループは2025年度の新卒採用からクリエイターなどの各職種で初年度年収570万円と入社時の職種や勤務地を確約する採用制度を導入し、順次募集を始める。... このたび導入した採用制...

日本貿易保険(NEXI)の海外企業向け融資保険の新制度を活用。... NEXIの新制度「SEEDスキーム」を活用してリスクを抑え、常陽銀行や八十二銀行などの機関投資家も呼び込んだ。&#...

緑地所有者は同省の新制度「自然共生サイト」の認定を目指す。

新制度では上司や部下による「360度評価」を取り入れる。... 氷山の下に隠れている、チーム一丸となり組織としてどのように会社に貢献しているかというプロセスを評価することも成果の評価と同様に重要とし、...

有名無実の「技能実習制度」を廃止する一方、長期就労につながる「特定技能」の習得を促す新制度を創設するという。... 新制度は2024年通常国会への法案提出を目指すという。... 新制度を転換に向けた好...

外国人技能実習制度の見直しを議論している政府の有識者会議は18日、技能実習に代わる新制度の具体案を示した。... 新制度は未熟練労働者として受け入れた外国人を原則3年間の就労を通じた育成期間で「特定技...

大阪府は中小企業に対して奨学金返還支援制度の導入を促進する。奨学金を返還しながら働く若手の社員を支援する中小企業に30万―50万円の補助金を交付する制度を新設する。

人材育成を通じた国際貢献を目的としながらも実態は労働力確保に利用されている技能実習制度を廃止し、正面から人材確保や育成をうたう新たな制度創設を提言しているが、具体的な制度設計に向けては、転籍制限や監理...

小野薬品工業は国内外の従業員を対象にした共通のグローバル人事制度の運用を始めた。... 新制度運用開始に合わせ米ワークデイ(カリフォルニア州)の日本法人(東京都港区)の...