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京葉銀、千葉の企業立地勉強会-営業と県市、意見交換（2015/6/9）

県商工労働部企業立地課の三浦理班長は「現場の最前線で活躍する方との勉強会は初めて。

秋田ビジネス/秋田の産学官、医療機器に照準−中小も意欲、3D鋳型造形を活用（2015/6/4）

秋田県産業労働部地域産業振興課の斉藤耕治技術振興班主幹兼班長は「伸びしろがある産業。

兵庫ビジネス/自治体CF「オール兵庫」好発進（2015/5/12）

兵庫県産業労働部の小林拓哉新産業創造班長は「14年度の投資案件を引き続きPRしながら、15年度も兵庫の新たな“宝”を見つけ売り込んでいきたい」と意欲を燃やす。

マイスターに聞く(120)溶接−ササクラ・藤田準蔵さん（2015/4/1）

18年前に溶接部門の班長を任され、08年には班長から作業長に昇格。

挑む・モノづくりひとづくり/栗本鉄工所人事室長・織田晃敏氏（2015/3/12）

初年度は6工場の係長25人、班長40人が3クラスに分かれて1年半、全7回の研修を開いた。

NSSC、人材育成で専任組織−若手層に技術伝承（2015/3/11）

班長には林亮輔広州事務所部長代理が就く。

飛び立て!若手社員/ニックス・松浦紘樹さん（2015/1/21）

100トン以上の成形機を扱うチームのナンバー2として「班長が不在の時はみんなをまとめる」という次世代のリーダー候補だ。

マイスターに聞く(106)減速機製造−谷口友隆さん（2014/12/10）

01年10月から09年6月まで蒸気タービンやスターリングエンジンの組み立て・運転班長として現場を指揮した谷口さん。

産業・新陳代謝の行方(12)クールジャパン、支える中小の悩み（2014/10/1）

「株価の評価額の上昇と手持ち資金が不足していた」(みずほ信託銀行コンサルティング部の石原寛之班長)。... 「足かけ15年」(石原班長)の基盤整備。

経営ひと言/大阪製鉄・調和郎副社長「道を切り開く」（2014/9/10）

副社長でプロジェクト班長を務める調和郎(しらべ・かずろう)さんは「建設市場は発展しており、伸びゆく需要に応える」と意欲をみなぎらせる。

人財戦略/キーパーソンに聞く−佐賀県立産業技術学院学院長・織田良範氏（2014/9/2）

例えば、授業中に発言を促すことや班長制、チーム制でコミュニケーション力を養う。

ヤマザキマザック、従業員の子供招き“事業参観” （2014/8/8）

部品加工を行う生産部門で班長として働く父親の仕事ぶりを見た女の子は「職場の人に信頼されているな」と目を輝かせていた。

産業集積地はいま(4)北九州市《地域トップに聞く》（2014/7/14）

【略歴】いしかわ・こう旧新日鉄時代は技術者として中国建設プロジェクト班長を務めた。

伝承の力・工場長に聞く/山本電機製作所常務・澤田敏一氏（2014/6/5）

「製造部門に初めて配属された社員は部門長や班長が1カ月程度マンツーマンで指導する。

狙いは新興国/帝人−水処理装置（2014/5/27）

水処理事業推進班の坂井志郎班長は「対象業界を絞り込み、その業界に精通した企業との協業も検討している」という。

伝承の力・工場長に聞く/日信工業執行役員生産購買本部上田工場長・笠原数栄氏（2014/5/15）

年間計画を立て40人ほどの班長が従業員を教育し評価する。

実践TPS/常に「あるべき姿」描く（2014/4/3）

助けてくれたのは部下の班長だった。

書窓/東京大学大学院経済学研究科教授・藤本隆宏氏（2014/3/31）

親分や班長の下に鉄塊の発掘、切断、搬出役や資源探索役、見張り役、渡船業、潜水業などの分業体制が確立し、作業標準や分配ルール、コミュニケーション網が発達する。

ガス漏れ防げ!−大ガス、技能継承へ資格試験（2014/3/26）

このため、同センターの森田徹所長は「新人を現場で指揮できる班長のレベルの技能に早期に引き上げたい」と強調した。

挑戦する企業/オークマ(10)技術技能競技大会（2014/3/25）

大会前には各班の班長クラスが、参加する若手・中堅に訓練を施す。

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