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記事検索結果
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神戸製鋼所子会社のコベルコE&M(神戸市灘区、浅田秀樹社長)は、若手社員への技術・技能の継承を目的とした「第27回技術技能競技大会」を開いた。... 今回は...
30日は3社のトップがカーボンニュートラル(温室効果ガス排出量実質ゼロ)実現や社員教育など幅広いテーマで座談会を実施した(写真)。
『知多半島ナンバーワンの会社になる』を目指して取り組んだ、徹底した社員教育と知名度を上げるためのブランディング戦略の成果が顕著に現れてきており、ローカルエリアの中小企業でも成長できることを伝えたかった...
「社員には現場力だけではなく、国際的な視点を持った経営感覚を身に付けてほしい」との考えに基づき、社員教育にも力を入れていく。
しかしメカトロニクス(岐阜県飛騨市)社長の駒卓弥さんは「危機の時こそ社員教育のチャンス」と動じない。 ... その社員たちに求めるのは基本の徹底だ。
経営含め包括的に学習 ウシオ電機は2021年4月に社員教育プログラム「ウシオ・カレッジ」を創設した。... 生配信にすることで、その場で社員や講師と会話ができる利点がある。... こ...
女性活躍や社員が意欲的に働くために必要な環境を整備し、18年から運用を始めた。 ... そのため、管理職社員には、評価運用のトレーニングに加え、日常業務での社員教育の研修も...
人的資本はESG(環境・社会・企業統治)の要素として関心が高まっており、経営層の対応や目標設定、社員教育、副業・兼業、テレワークなどの幅広い項目について実践の工夫をまとめた。 ...
古めかしいメッキ工場で、20人ほどいた社員の多くは60歳を超え、若い数人の社員も覇気がなく、現場はどんよりしていた。 ... メッキ技術に精通するファイ...
日本人の特質として手先が器用、チームワークが良い、勤勉の3点があり、これはメンバーシップ型そのものだ」 ―教育も重要な要素です。 「サ...
独立心旺盛な尖っている人物も重要だが、採用の段階では会社が社会とともに成長するために、他の社員と一緒に励める人物を求めている」 ―仕事の進め方や社員教育の方向性は。 ...
教育フローを紹介し、学習ポイントなどを解説。また現場の日々の作業の中でも、減点・加点ポイントを新入社員、そして指導する先輩社員が意識し、業務の中で効率的に学習するノウハウを提示する。 ...
2工場合わせ最大で約50人が働く計画で、「生産能力が高い設備を導入することもあり、社員教育を進めている」(同)という。
京都大学大学院教育学研究科の佐野真由子教授は「国際社会のリーダーとして世界を迎え入れる『開催国マインド』へ転換が必要」と指摘。... 参加者から「仕事減への対応は難しい」「社員教育見直しの機に」「現状...
千葉共同サイロ(千葉市美浜区、祐源通延〈ゆうげん・みちのぶ〉社長)は、業務効率化のために全従業員に貸与したタブレット端末を社員教育にも活用している。... これまで...
青山社長は商社としての企業価値を高めるために「顧客との信頼関係を深める社員教育が重要になる」と説く。... 訓練を重ね成長した社員は顧客対応で高い評価を得ており、販売実績でも売り上げを伸ばし好結果を残...
