- トップ
- 検索結果
記事検索結果
2,350件中、6ページ目 101〜120件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.004秒)
森六HDでは以前より、在宅勤務やフレックスタイム制度、看護休暇の有給化、子の小学校就学前まで時短勤務可能な育児制度の拡充など、社員それぞれの生活に応じた働き方を可能にする制度の整備を進めてきた。...
また特定の要件や属性にとらわれない休暇制度に変更し、ペットも含めた家族のために取得できる最大年間5日のケア休暇などを設けた。
早くからリフレッシュ休暇や誕生日休暇を導入するなど、従業員の幸福度向上や働きがい向上に力を尽くした。
中国では国慶節を含む長期休暇で原料需要が停滞し、連休明け後も荷動きに回復感なく市況軟化の可能性が示されている。
結果、9月度の地区流通販売量は8月の盆休暇を換算した実質稼働日増もあり、大半の鋼材品種で前月を上回る実績を上げている。
毛利社長は効果の一例として「従業員が有給休暇を取れるようにして出勤日数を減らしつつ、労務費も増やし、それでも採算が合うような形にできる」と説明する。
有給休暇の取りやすさも見直し取得率は75%に達した。... 育児休暇などの独自制度は設けておらず、育児休業に入る前から部署のメンバー間で業務量を調整し、仕事が回るようにしている。 &#...
健康経営に関する具体的な取り組みでは、「従業員の健康診断の実施」が63%と最も高く、「長時間労働の抑制」(50%)、「休暇取得の促進」(42%)...
「お盆もあり、前後の受注に期待していたが伸びず」(薄板・表面処理鋼板業者)、「稼働日が少なく盆明けも荷動きは悪いまま」(平鋼業者)、「夏期休暇もあり、蔵出し出荷は7月と...
同協会は中国からの団体客について「9月末に始まる国慶節の休暇ごろから来るのではないか」としつつ、「(東京電力福島第1原発の)処理水問題もあり、一気に増える状況ではない」と見通している。
離職率低下/生産性向上 非鉄金属メーカーの日本青銅(東京都荒川区、佐々木太志社長)は、2023年の全社員の有給休暇取得率100%達成を目指し働き方改...
これまでも不妊治療のための休暇制度などを導入してきたが、卵子凍結にかかる高額な費用を支援し、さらに女性社員のキャリアやライフプランの選択肢を広げる狙い。
大和証券グループ本社は2022年10月から男性社員に対して2週間以上の育児休暇の取得を必須とし、給与保証の期間を4週間としている。
