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記事検索結果
275件中、6ページ目 101〜120件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.006秒)
全国でも上位の就職率を維持し続けている。... 「卒業生全員を母数とする実就職率は、2016年度で96・9%と大半の学生が就職できている。座学だけではなく、活動的なアクティブラーニングなどの教...
本学のセールスポイントは就職率の高さと面倒見の良さ。... ある教員が『予算を237円オーバーしました』と報告しに来たように、考え方が定着した」 ―卒業生の地元定着率はいかがですか。...
「新規事業創出などで若者の憧れる企業を増やし、地元就職率を上げる」ことを誓う。
「県内就職率は20%程度。... 在校生の30―40%は県内就職を希望するが、ほとんどが大手志向のため、最終的には大都市圏に流出する。
「定年退職者は地元での再就職を望む人が圧倒的に多い」(吉松卓夫メタウォーターテックグループ採用センター主幹)という。 ... 2012―16年度の合計で1万927人が...
立命館の吉田美喜夫学長も、「地方学生の6割は地元就職を望むが、就職率は25%。... 就学時の東京流入を抑制しても、就職時の東京流入を抑制できるか不透明だ。 東京都への流入人...
学力を高めるだけでなく、県内大学への進学率や県内企業への就職率の向上といった具体的な効果を引き出そうとしている。 ... 就職率に関しても、1次内定率が2年連続で90%を超え...
これまでに5件程度の就職に結びついた。 全国共通の課題である県内就職の促進でも良い結果が出ている。16年度県内就職率は2年前に比べて20ポイント上昇し54%を記録した。
◇ ―第3期計画は前計画と比べてグローバル化の推進や地元就職率向上が明確です。 ... グローバル化や就職率の向上は本学にとっての大きな課題だ。特に地元就職率は現在...
生徒の95%が就職し、就職率は100%を誇る。 ... 今後の教育については「理系人材は就職する人が増えて教員のなり手が減っている」(加藤校長)との不...
目標の一つが高校生や大学生の県内就職率アップ。... 特に就職活動で自主性が高い大学生の県内企業就職を課題と考え、学生と地場企業の距離を縮める方法を探る。
テンプル大学ジャパンキャンパスは、外国人学生の日本での就職を後押しする日本語面接対策講座を始めた。... この「日本語ブートキャンプ」はテンプル大学ジャパンキャンパスの就職部が、日本語学科と連携して企...
16年度は、17年連続就職率100%を達成。... 多くの生徒の進路が就職となるため「履歴書の保有資格の箇所を空欄にしないことが重要」と加藤校長は話す。 クラブ活動の加入率は...
求人は生徒1人につき3社、就職率はほぼ100%。... 就職と進学の比率は6対4。... 理数工学科の進学率はほぼ100%だ。
具体的な組織変更などを検討している」 ―文部科学省の「地(知)の拠点大学による地方創生推進事業」(COCプラス)に採択され、参加大学・高専卒業生の地元...
就職時の経済状況が何年も後になって賃金に影響を与える同期効果と呼ばれる現象がある。例えば、景気が悪いと学生の就職率が下がるが、この時期に就職した世代の年収は他の世代よりも低いと言われる。... この理...
