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【大分】若手起業家育成施設「オオイタミライベース」がガレリア竹町通商店街(大分市)に開業した。29歳以下の若者が気軽に集まり、交流・切磋琢磨(せっさたくま&...
社員同士信頼し合える関係を築きたいと考えていた時この本に出会い、学びがあった。
そういった学びの場を提供するのも我々の役割だ」 ―30―40代のリーダー向けプログラムは。 ... 25年には事務所を現在の恵比寿から高輪ゲートウェイシティに移転し...
万博に向けてつながる、ひろがる、行き交うをコンセプトに交流と学びのサードプレイス(第3の居場所)として構築した。
「教科書『を』教えるか、教科書『で』教えるかという議論があった」が、教育デジタル変革(DX)が進むと「教科書が子どもと世界をつなぐ学びの玄関になる」。 ... 「子ど...
【静岡】沼津工業高等専門学校は10月から、起業経験者などを招いた講義や社会課題の解決、自主的なデジタル変革(DX)の学びを通じ、アントレプレナーシップ(起業...
教員の負担減・学び直し促進 日本の小中学校や高校では一人1台の端末で学習する「ギガスクール構想」の促進で学びが深まるだけでなく、教職員の負担軽減などを目指してきた。... 「理論と実...
企業と労働者を取り巻く環境の変化に対し、政府は労働者の学び直しを支援している。... (編集委員・錦織承平) ―学び直しはなぜ必要なのですか。...
企業(担当省庁は経済産業省)には「学びの時間より働いてほしい」「スキルを習得して転職か」と考える管理職がいる。個人(同厚生労働省)は「会社の理解も後押しもない」「学びの...
「SDGsから学ぶ『自分らしく』はたらく未来」をテーマに、SDGsを企業が実現するために、他社の活動の紹介を交えながら、自らがどのように取り組むかを考え、次への行動につながる学びの場を提供する。
学び直しの手当強化 ナリス化粧品(大阪市福島区、村岡弘義社長)は、コロナ禍が落ち着いて対面式研修を再開するとともに、工場管理職の研修新設や幹部候補生研修の拡充など人材...
加えて学びを企業文化にする場である『メルカレッジ』と既存の教育体系とを連携し社内研修を充実する」 ―生成人工知能(AI)をどう利活用しますか。
だが、責めるだけでは相手の学びにはならない。心理的安全性で大切なのは「相手の学びにつながる言動」だ。
グライダーのようにスムーズで柔らかな着地を目指し、長期的な視点で準備や学びを進めるものだ。
受験勉強が苦しいのは、学びの楽しさを忘れ、合格することこそが目的になっているからである。... 学びのスタートは、楽しいからやるという意識。
「好き」を追求、人生切り開く 小田急電鉄は5日に、不登校の小中学生の学びを支援するオルタナティブスクール「AOi(アオイ)スクール」を小田急江ノ島...
教員免許保有者に限らず多くの特色ある人材を教員として受け入れることで、教員不足を補うだけでなく学びの拡大にもつなげる。